美联蝉联「家庭友善雇主」
秉承「以人为本」精神 连中三元获肯定
美联物业「以人为本」，多年来积极推动员工工作生活平衡，推出多项家庭友善措施及福利，成就有目共睹。美联再获民政事务局及家庭议会颁发「2015/16年度家庭友善雇主」殊荣，同时于「家庭友善雇主奖励计划」中勇获「特别嘉许奖」、「家庭友善雇主」及「支持母乳喂哺奖」三大奖项，由美联物业住宅部行政总裁布少明代表公司出席颁奖典礼及接受嘉许。
美联物业一直关注员工需要，打造优质工作环境，传扬关爱企业文化，多年来不断提升员工福利，推行十一周分娩假、侍产假、关怀家庭假、弹性上班时间等，亦透过举办家庭同乐日、健康讲座、兴趣小组、支持母乳喂哺等，让员工妥善运用时间，履行家庭责任。
「家庭友善雇主奖励计划」已踏入第三届，嘉许履行家庭友善的雇主，吸引来自各行各业的优质企业参与竞逐，美联再度脱颖而出，备受认受之余，亦对推动家庭关爱文化有领航作用，成为行业楷模。