前言
“三长”建设进行时
本期我们一起走进
客舱部华彩班组
“
客舱部：华彩班组
客舱部华彩班组现有16名组员，包括乘务长5名，两舱乘务员4名，区域乘务长2名，普通舱乘务员5名，其中包括2名带飞教员，2名TTT兼职教员和1名乘务检查员，是一支业务能力强综合素质高的队伍。
华彩班组以底线思维夯实队伍安全思想，确保每一次航班任务安全执行，以“筑牢思想”、“标准管理”和“党员先锋”为抓手全力打造安全型班组，于2021年度荣获南航集团“优秀班组”称号，并在2021年南航“我为安全献真言”活动中，荣获优秀展示奖。
筑牢思想 不让班组内有人“掉队”
华彩班组坚持思想“领”班，通过积极学习筑牢全员思想根基，推动班组建设的各个方面工作有力开展。
对于班组内业务能力薄弱，存在风险隐患的乘务员，华彩班组实施“一对一”帮扶，指定班组内优秀乘务长为帮扶人，并针对部分重点人群实施与班组内优秀乘务长绑定飞行，抓好教育引导。
标准管理 夯实作风建设根基
在班组建设中，华彩班组注重深刻剖析内涵，将“六到班组”融入日常建设的各个环节。
在安全教育到班组方面，通过“线下+线上”的形式召开班组安全建设研讨会，对重要安全文件进行宣贯学习；在手册执行到班组方面，开展专项学习和考核；在技能培训到班组方面，制作技能培训视频开展线上专项测试；在风险防控到班组方面，制作班组隐患自愿报告表，对每月安全、服务、运行工作进行自查；在作风建设到班组方面，发挥客舱部作风纪律量化积分系统效用进行考核；在领导干部到班组方面，每季度开展一次班组谈心谈话，围绕安全建设进行研讨，关心员工思想。
党员先锋 让党旗高高飘扬在一线
华彩班组的组员普遍年轻化，在思想引导上需要更多个性化指导。而“党员进班组”可以发挥党员的旗帜引领作用和先锋模范带头作用，有效提升班组长的管理水平，一级班组成员安全意识和纪律意识。
班组有两名党员乘务员，在班组建设过程中，他们一起积极发挥党员先锋模范作用，履行“我是党员我先行”的承诺，主动了解班组成员在工作、生活中的情况，对班组中思想有波动的同事给予主动关心关爱，消除班组成员间的隔阂，引导组员正确理解、积极落实工作要求。同时，班组每个季度开展一次党员领学活动，对积极进取的组员给予引导，建立常态化沟通渠道。
—END—
来源：客舱部 | 文：朱锐迪
