★ 六矿 ★
在全省“两会”召开之际，六矿把安全生产作为首要政治任务来抓，进一步增强员工安全意识，规范操作行为，强化现场管理，并从四个方面“再发力”，力保全省“两会”召开期间矿井安全生产。
安全教育再发力。该矿以开展“说危险、讲安全”警示教育活动为契机，强化事故案例教育，深刻吸取事故教训，增强全员安全意识；为员工算安全账，规范员工行为，让员工知道越是形势严峻，事故越是出不起，引导员工树立“安全第一”思想意识，力争年初安全工作开好头。
现场管理再发力。该矿结合“降低事故率，提高开机率”活动，确保设备安全高效运转；抓好系统建设，杜绝因为忽视小系统而耽误安全生产正常运转的情况；严格落实管理人员跟、值班及中夜班下井制度，靠前指挥、紧盯现场，防范责任范围内的安全风险；坚持落实领导入井带班制度，领导坚持与职工同上同下，并加大安全生产现场管理和各项安全制度落实督查力度，及时发现和消除事故隐患，有效遏制事故发生，确保安全责任层层落实；充分发挥管理人员现场监管作用，盯好安全不放心的人，管好不放心的事。
“三违”整治再发力。该矿组织全员学习岗位“红线”，规范安全行为，并结合“三违”专项整治活动，从严从重狠反“三违”。对“三违”现象零容忍，在全矿上下持续保持狠反“三违”高压态势；明确反“三违”目标，加大查“三违”考核力度，形成反“三违”的威慑力，让干部职工不敢违章；加大无“三违”区队建设力度，真抓实干，对“三违”现象严肃处理，不走过场，以杜绝“三违”现象发生。
隐患治理再发力。该矿结合当前安全生产实际，充分利用安全大检查、安全隐患排查、安全巡视等有效手段，把每个班可能存在的安全风险排查出来，通过班前会把防范措施给职工讲清楚，坚决杜绝“想不到”的现象发生。加大现场隐患排查力度，不走过场，不走形式，在安全生产中认真做好危险源辨识和预防措施落实工作。强化重点区域安全管控，严格执行安全隐患及安全生产标准化挂牌督办制度，针对具有较大影响的安全重点工作、有顶板管理现象的施工区域、限期达标的工程项目、隐患较多的采掘头面进行挂牌督办，进一步促进安全生产持续稳定。（通讯员 范瑞霞）
★ 中泰矿业★
“今天上午，我们和企划科、供应科、武保科等相关部门对咱矿锅炉房、木场、污水处理站等地方的安全隐患进行了逐一排查。”指着现场拍摄的一张张照片，中泰矿业后勤服务中心负责人说。
为确保全省“两会”期间安全生产，该矿科学规划，从严把握，要求各单位认真对照标准，严格进行安全隐患排查和治理工作，切实将隐患排查出来，治理到位。隐患排查中，该矿加强对系统、设备设施、安全培训、技术管理等方面的排查，对不具备安全生产条件的作业场所，要求立即停产整顿；对存在安全隐患的设备，要求立即停运维修或更换；对不符合安全生产要求的环境，要立即全面治理。各区队对排查出来的安全风险，全部制定管控措施，明确责任人，使安全风险处于严格的管控范围之内。属于重大隐患的，按照规定实施挂牌督办，全力以赴确保全省“两会”召开期间矿井安全生产。
同时，该矿管理、技术人员每天都到现场进行隐患自查，跟班队长、班组长每班开工前都组织进行隐患检查并落实整改，坚决做到隐患不排查不开工，不安全不生产。对当天录入系统的各类安全隐患和问题，全部按照“五定”原则进行整改销号，否则，对有关责任人严格追究问责。（通讯员 孙爱梅）
★ 九矿 ★
九矿严格坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针，通过“打好预防针、筑牢安全堤、绷紧管理弦”三项措施，力保全省“两会”期间矿井安全稳定发展。
打好“预防针”，消除潜在隐患。该矿在全矿范围内积极开展安全形势教育活动，通过电视、广播、板报、条幅、微信群等媒介宣传安全事故案例，让广大员工从内心深处吸取事故教训，远离“三违”现象，做到上标准岗、干标准活，实现自身的安全。
筑牢“安全堤”，狠抓薄弱环节。该矿紧盯重点岗位和薄弱环节，加大对四点班、零点班等重要时段的安全检查力度，把易发生事故的地点设为隐患重点治理区，做到小隐患当班处理、一般隐患限时处理、紧急隐患停产处理，全力消除管理盲区，切实做到隐患可知、可治，事故可防、可控。
绷紧“管理弦”，堵塞安全漏洞。该矿把转变干部工作作风作为抓好安全管理的重点，严格干部管理，强化问责，加大各类事故对管理干部的处罚力度，对问题干部以及安全隐患落实不到位、工作质量不高的干部，实行三级问责管理制度，即矿问责职能部门、职能部门问责基层单位、基层单位问责班组，全面构建安全风险预控管理体系。 （ 通讯员 冯宝鹤 摄影 王保平）
