不管是在生活中还是在职场上我们都要与人打交道，而一个人的人际关系在一定程度上决定了这个人的幸福指数。
为此几条建议助你与人打交道以此提高我们的幸福指数。
当接不上对方的话时，切不可随意转移话题。
遇到对方提起了一个你完全接不上的话题时，不必急着转移话题，你可以试着倾听或者试着了解就好了。
相信很多人都遇到过这样的情况。例如你说了一个话题，可别人甚至连一句话带过都没有，便直接硬生生的转移了话题。这样的感觉好受吗?想是不好受的，给人一种不被重视，不被尊重的感觉。而这样的体验对于任何一个人来说都是不美妙的。因此，当别人说了一个你接不上的话题时，你可以试着了解或者简单倾听就可以了。
千万不要突兀地转移话题，我们应当让对方知道我们有在听，有在尊重他。这样别人也会更愿意和我们交谈。
夸别人的时候往具体里夸。
夸人是一门艺术，夸的好可以增进两个人的关系，夸的不好反而会让人心生间隙。那么夸人的最高境界是什么?就是自己夸的不违心，别人听的走心又开心。但有些人就是不得其道，夸赞别人总是宽泛地夸，这样不仅会让人觉得不走心，而且给人一种很虚伪的感觉。例如有的人明明长相一般，你却要说他高颜值;同学六级没过，你却要夸他刻苦努力;同事被领导批了，你还要说他深得领导之心。这样的夸赞不但不会让人觉得你很友好，反而是在破坏你们的感情。
那么我们该怎样夸人呢?其实很简单，用心观察，找出别人的特点，往具体里夸。这样才会让人觉得你的夸奖是真心实意的，而且也能让人印象深刻。
不争所谓的输赢，退一步反而更显气度
倘若你遇到了非要和你争个输赢或者很强势的人。如果退一步并不会损害你的利益或者触犯你的底线和原则，那就把那所谓的胜利让给对方吧。这样不仅会显示你的气度，而且也会让人更愿意与你往来。
所以，遇到争所谓输赢的情况时，我们不要和对方争论，退一步笑一笑就让它过去。倘若，你跟她认真的争论，不仅会让人觉得你太计较，而且还会伤感情，更甚者会有旁人将你们归为同类人。
切忌对刚认识的人刨根问底，要学会推己及人，换位思考
好朋友、亲人之间谈话不需要忌讳太多，反而只有谈的深一点才有意思。但这样的交际并不适用于不熟的人之间。倘若你第一次见面就问别人说工资多少?学习成绩怎么样?有没有男朋友之类的话题，不但会让人觉得你不尊重别人的隐私，而且别人还会误解你这人具有侵略性。所以在与人交际时，我们要学会推己及人，换位思考。通常我们不希望被别人问及的问题，也是别人所不愿意透露的。
那么在与陌生人交际时，我们可以谈些什么?比如社会上的问题、比如居住处的景点、又比如平时的爱好兴趣等。千万不要谈一些具有争论性的或者对方不愿透露的话题。
不说多余的话
越是激动的时候，说话就要越慎重。古语有云，祸从口出。在交谈时要做到“三思而后言”。有些人觉得，想说什么就说什么，才是为人之道。可是在有些情况下，有一说一、有二说二并不是最好的选择。
说话的关键在于“对方能不能接受”，而不是“你想不想说”。如果你想说的东西会引起对方的反感，那你说了反而会弄巧成拙。心里烦躁，情绪激动时，我们说话更要慎重，因为这个时候说出来的话，不会带来任何好结果。一句多余的话，一个多余的字，都会造成难以挽回的后果。如果你实在想要发表自己的意见，那就先听听对方想说什么吧。等对方说完之后，他就能静下心来听你说了。
长按识别二维码
关注“公众号”
