11月26日，信泰集团知识管理建设正式启动。旨在沉淀、传承过往二十年优秀的管理知识和经验，激励、激活组织与个人，快速做到优秀知识传承、经验传递、人才复制，打造集团核心竞争力。集团执行总裁许金升、集团部分中、高层管理人员及泛微公司相关负责人共同参加本次知识管理启动会，会议由信息中心总监章水德主持。
在启动大会上，泛微公司项目经理陈晓庆介绍了知识管理平台建设的目标、内容和思路，通过知识管理平台建设，实现企业知识的沉淀、整理与分享，为个人赋能、为团队赋能，共同打造学习型企业。并从理论到实际，结合各企业成功案例，介绍了知识管理如何通过“技术”“管理”“文化”三个“叶片”来保障“知识之轮”的高速运转，推动知识的积累、共享、应用与创新。
随后，泛微公司实施总监张海滨现场致辞，他表示，再次合作，感谢信泰的认可与信任，泛微承诺会以最优的项目实施顾问团队、资源配置，同时希望此次项目在我们的共同努力下圆满完成。
集团执行总裁许金升先生总结致辞，强调集团启动知识管理项目建设的重要性，利用知识传承驱动企业创新发展，助力提升集团核心竞争力。并要求各部门按相关要求，紧密配合，落实职责，充分整理和挖掘经验、知识的价值，完成各板块内容建设，形成具有信泰特色的知识库。利用平台将知识与经验萃取、沉淀、传承下来，最终实现将个人优秀的知识转变成企业的知识资产，实现个人价值最大化，助推集团快速发展。
把硬盘里的文档变成企业智慧。
当今知识经济时代，知识管理已经成为国内外领先企业向创新型组织转变、变革企业战略、提升企业竞争力的重要抓手。知识管理项目启动会对于信泰的发展而言，具有重要的里程碑意义。未来，信泰将通过持续的知识管理建设，进一步打造企业核心竞争力，助力企业的发展壮大。
