林则徐有云：“海纳百川，有容乃大。”大海因为有了宽广的度量才容纳了成百上千的河流。在牙买加及拉美地区，中港正是以这种大包容精神“积土成山，风雨兴焉；积水成渊，蛟龙生焉”，中港牙买加区域管理中心迅速崛起，成为相关领域的卓越组织者和领导者。
有朋自远方来不亦乐乎
作为中港伙伴的一员，中港包容精神的雨露，时刻滋润我的心田。身处异国他乡，更能体味其中滋味。正是她赐予了中港神奇的力量，并让中港及其伙伴为其骄傲和自豪。
在牙买加区域管理中心及拉美地区的员工队伍中，有中方员工，也有外籍员工。虽然他们有着不同的文化背景、宗教信仰、风俗习惯、个人性格、处事方式等，但他们团结友爱，和谐相处，共同“扬起理想的风帆，建设美丽的家园”。
这些，正是中港包容精神的体现。正所谓：“有朋自远方来，不亦乐乎。”在中港的包容下，每一个个体成为不可分割的一部分，不同肤色、不同语言、不同种族的人，汇集到一起，涓涓细流终成就“海纳百川，引领航船”。
异国他乡收获兄弟情谊
包容，是形式上的归属，更是内心的依托。在日常生活和工作交往中，中港牙买加区域管理中心的领导如大哥般和蔼可亲、平易近人；同事如兄弟般热情谦虚、认真细心。
记得机场路项目施工初期，由于管理人员多为新毕业大学生，施工实践和经验匮乏，杨总、肖总等中港牙买加区域中心领导不仅身临现场指导，晚上还亲临驻地，为管理人员传道、授业、解惑，常常讲至深夜，周末也不例外。
2012年7月，北京及其郊区突发暴雨，我部员工张志勇家中损失严重。得知这一信息后，项目部领导和同事主动发起爱心捐款活动。中港驻项目领导和员工得知这一信息后，也主动捐款，欲辞不能。
风雨同舟共同谋求发展
每一项工程，无论任务有多困难，条件有多恶劣，中港人都会拿出开拓者的气概，亲临一线，用智慧和力量，和伙伴一起“迎接风雨的考验，描绘精彩的画卷”。
机场路项目施工中期，基层料和大石头供应困难，而运输车队和供料商的联合罢工与涨价使得这种情况雪上加霜。在这危机时刻，唐总亲自带队协调，在第一时间内化解了危机，为工程按期优质完工赢得了宝贵时间。
两年多以来，项目部在中港的关怀和支持下，逐渐茁壮成长起来，相继完成了Christiana发展道路项目、机场路项目，如今，WestmorelandBridge项目也已经接近尾声。在牙买加及在拉美地区，有着相同经历的还有更多的中港伙伴。
大包容成就跨越式发展
在“感知责任、优质回报、合作共赢”核心价值观的引领下，中港不仅“筑起岸边长城、铺就八方通途”，还积极融入当地社会，履行社会责任。在牙买加及拉美地区的学校、养老院等社会团体等，留下了中港人“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”爱心的足迹；在飓风等重大自然灾害过后，留下了中港人雪中送炭、慷慨解囊的身影；当地重大节日到来之时，留下了中港人锦上添花、与民同乐的笑容……。
中港之包容精神已然成为一种大包容精神，融会贯通到其为人处世、经营管理及市场开拓等各个方面。属地化管理方向的坚持与努力，项目包合作形式的创造性提出与迅速推广等，无一不是这种精神的体现与结晶。这种精神让中港与牙买加及拉美地区人民迅速“传递友谊，血脉相连”。
中港精神闪耀加勒比海
在“做一个项目、交一方朋友、树一座丰碑、惠一国人民”理念的实践下，中港在牙买加及拉美地区的知名度、美誉度和影响力不断提高，“China Harbour”的影响无时不在，无处不在。
提起“China Harbour”,在机场，你可能会得到一定的特殊照顾；在路上，当地人可能会请求给予一个工作岗位；在商店，你可能会拿到一定的折扣；警察拦车例行检查时，你可能会被直接放行……更多的时候，是当地人确认你是“China Harbour”，高高地竖起的大拇指和友好的笑容。
这就是我所感受和感悟到的中港之大包容精神，有海纳百川的博大，有厚德载物的厚重，有润物无声的境界。中港之大包容精神，犹如初升之朝阳，逐渐普照牙买加及拉美地区每一片土地。有了这种精神，我们有理由坚信，中港及伙伴员工在拉美地区将拥有更强的归属感，中港的旗帜将更加耀眼的飘扬在加勒比海的上空。
