劳模力量｜身边的好榜样！

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董帅，现任东区餐厅厨师长，中式烹调师二级技师。负责东区餐厅零点、宴会厨房管理及菜单设计，承担1处职工餐厅的配餐供餐任务。任职以来深耕菜品研发，持续更新菜单，保障菜品品质与供餐效率。作为东区餐厅安全员，持低压电工、高空作业证，负责供餐点安全及设备维保及餐厅改扩建工作，多年无安全责任事故。先后荣获鲁菜特别贡献奖、山东名厨、齐鲁烹饪工匠、首席烹饪技师等称号，多次在省级及以上烹饪赛事斩获大奖，连续多年获评金鼎公司“优秀员工”。

赵菲，现任“山钢同心”餐厅NO1.经理，投身酒店服务一线19年，先后在新兴大厦、钢都大厦等星级酒店工作成长。她秉持“把心放在工作上，把工作放在心上”的信念，深耕政务接待，创新“标准化+个性化”服务模式，带领团队圆满完成各种规格政务任务。她锤炼精湛技能，斩获鲁菜高技能巾帼人才贡献奖、济南市技术能手等多项荣誉，并推行“传帮带”机制培育团队。她勇担重任，牵头跨部门协作，曾带领团队获评“山东省五一巾帼标兵岗”，以责任与热忱在平凡岗位书写优质服务篇章。

陈法永，自参加工作以来，始终奋战在供暖维修及运行一线，负责中线换热总站及所辖二级站运行维修。曾在“三供一业”改造中负责新兴社区7个小区及老旧小区水暖管道改造等现场施工工作，参与“新旧动能转换供暖工程”建设，高质量完成相关设备安装、厂房建设及外网主管道敷设，保障管线试压及总站运行。2023年加入“供暖管家”行列，为中心片区8700户居民提供供暖服务，将“辛苦我一人，温暖千万家”的理念融入供暖服务的每一处细节。连续三年获公司“维修工技术比武”一等奖，2021年获评“金鼎工匠”。

时仲燕，作为幼儿园负责人，她团结带领全园教职工，秉承“依法办园、质量立园、特色兴园”宗旨，聚焦质量提升与特色发展，推动园所内涵发展。她牵头打造特色课程，创新幼小衔接、数学启蒙及体育课程，优化精细化家园服务；推行精益管理，挖潜增效、严控成本，开拓营收渠道；重视团队建设，筑牢师德根基，培育优质教职工队伍。园所成果丰硕，家长满意度100%，2025年超额完成招生计划，斩获多项荣誉，实现经济与社会效益双丰收。

孙毅，幼教中心喜阅托管负责人，秉持责任与实干，聚焦职工子女托管刚需，带领团队打造标杆性托管服务体系，拓展多家单位职工子女托管业务，全年零安全事故。2025年托管学生增长率近50%，累计服务超1000个家庭；根据家长需求，创新拓展多种托管模式。核心师资力量雄厚，团队获公司“业务拓展先进单位”称号。她坚守“不止于看护，更是托举未来”理念，深耕精细化服务，参与研发膳食菜品，构建家校信任，兼具社会效益与经营效益。

王辉，现任“提拉米酥”、“来一杯”奶茶店店长。她坚持“顾客至上，情义为先”，带领团队用匠心打磨每一杯饮品、每一块糕点，建立“风味档案”，确保口感恒定。服务上，她注重细节，夏天备冰饮、冬天加厚杯套，策划的亲子DIY活动场场爆满。淡季她带员工摆摊拓市引流，并成功进入日照职工餐厅、金鼎粮厨等团餐渠道。2026年职工生日普惠项目招投标中，她带领团队反复优化配方、精心筹备，先后中标两个项目，用实干与诚信赢得口碑与业绩。

李晓亮，深耕安全管控与降本增效，工作成效突出、实绩亮眼。他负责的天然气甲烷探测器安装工作，以高标准完成任务，赢得甲方领导一致好评；同时承担主业生产线火焰切割业务的日常巡检，严守安全底线、严控成本消耗，既保障供气管道安全稳定运行，又及时遏制用气浪费，实现安全与效益双提升，获得甲方高度认可。此外，他主动创新优化，推动全自动数控火切机割嘴更换，不仅显著提升切割质量，更节约燃气10%以上，将公司“极致挖潜、降本增效”理念落到实处。

韩军，始终坚守餐饮服务一线，以保障职工安全舒心就餐为己任。严格把控食品安全，每日查验食材，累计退回不合格食材百余次，严守消毒、留样等制度，实现食品安全零事故。主动转变服务理念，走访收集职工意见，提供免费送餐，推出时令菜品，检修季主动延长供餐时间，贴心服务职工。坚持降本增效，推行精准采购，充分利用食材，杜绝浪费；增设十余种特色小吃，丰富就餐选择。在主业单位关键检修期，带领团队全力保障，日均配送盒饭超600份，以实干担当筑牢后勤保障防线。