为了让新入职员工尽快融入团组织生活，促进团员青年成长成才，杭州维保公司团委与杭州公司团委在长乐桥浙江大学余杭农业科技创新园，组织开展了2024年新入职员工迎新主题共建活动。50余名新入职员工、在职优秀团员及青年代表、团委班子成员参加本次活动。杭州维保公司财务部部长吴彦良，杭州公司党群工作部副部长吴微微等出席活动。
通过开展“新生代员工职业素养”培训，新员工们学习了解了职场本质、角色定位转化，以及如何构建积极的心理系统、形成有效的职场竞争力等内容。大家被老师生动的授课深深吸引，课后主动以小组研讨形式展开讨论。
在“红色中车”中车红色革命史主题团课学习中，通过了解中车的红色历史，树立员工对企业的自豪感，大家纷纷表示要向勇于奋斗的中车前辈们学习，努力工作，为如今企业高质量发展贡献自己的青春力量。
通过本次共建活动，充分提升了新老团员青年的团结意识与凝聚力，大家在课程与活动中收获良多。杭州维保公司团委将紧紧围绕中心工作，进一步发挥桥梁和纽带作用，团结广大团员青年，开展更多的团建经验分享、技术交流、组织共建等活动，继续以团建共建为契机，进一步加强交流、深化合作。
稿件来源：杭州维保公司团委
编辑发布 | 徐婷婷
校对 | 徐婷婷
审核 | 邵名扬