7月11日，公司召开2017年上半年度逆向考核工作会。公司副总经理朱元州及13个职能部门党、政领导及相关业务人员参加了会议。
会议首先对此次考核的目的及意义进行了说明；对被考核职能部门、参评人员、10个考核指标、相关结果惩处办法及要求等进行了详细讲解。随后，在2名纪检人员的全程监督下，参评人员现场进行评分。
会上，朱元州结合市政府服务职能转变案例及相关奖惩方案，对公司逆向 考核工作提出了三点要求：一是要多向政府部门学习，通过逆向考核倒逼提升管理水平，力促尽快提升服务职能，转变作风；二是充分调研并借鉴同类考评先进做法，形成科学评价机制，促使逆向考核工作更趋深化、细化；三是各参评单位要充分发挥手中的考量权做到公平公正，被考核职能部门要转变思维方式，以分值、问题为导向正确看待问题，并积极主动查找自身问题，努力提升自身服务水平与管理能力。（郝武娟 杨峰）
