无意间在网上看到这样一个术语 “夏季情感障碍症” 又称 “情绪中暑”，是指炎热高温的天气，容易让人感到心烦气躁、思维紊乱、爱发脾气，往往会因为一点儿小事便大动肝火，影响人们日常的工作、情绪、心境。
以我看，其实也不尽然，看看“桑拿天”仍然奋斗在一线的他——我的班长张亚军，头顶是“热情似火”的骄阳，脚下是被晒得发烫的路面，他一次又一次的往返在各连铸机与各轧线之间，汗水浸透了他蓝色的工装，紧紧贴在身上，但他全然不顾。人员到岗情况、当班生产任务布置安排、了解各个连铸机及轧线生产情况、外协单位车辆车速，车辆人员协调、安全叮嘱等等，所有的工作流程都在有条不紊中进行。面对着这复杂多变而又重复的工作，从容的语气始终伴随着他，在此时“夏季情感障碍症”与他无关，这就是我可敬的钢坯库班长，用汗水与执着为生产顺行保驾护航。
晓之以理 动之以情
在炼钢厂房，此刻的他正忙着和司机师傅耐心的解释着，有些司机嫌天气炎热，穿着短袖进入生产区域，的确，在这样的酷热难耐的天气，稍微一动就是一身汗，只见他说“师傅，我能够理解，大热天的，穿长袖确实很热，但是，无规矩不成方圆，所有的制度都是在经验教训与预防中总结出来的，你看炼钢厂房这大环境，为了您的安全，请您遵守制度”，司机连忙嘴里答应道“明白明白，马上就穿”，这边刚完，那边炼钢路上，一辆急速而过的保温车从身边飞过，他目光追着车的方向，快速的跑过去，叫停该车辆，严肃的说“路上来往这么多人，车开这么快，怎么这么不负责任，现在环保形势这么严峻，你这样开车会引起多大的扬尘，每天再三提醒，还是不注意，立刻整改。”说完开具整改单。他说话的语气中透着一丝生气，我知道，他是在为司机不为自己不为他人负责的这种行为而生气。
沉浸工作 忘乎所有
记得前两天我们上白班，天气格外闷热，稍微动一下就一身汗。到了中午饭点，业务员小樊刚从食堂把饭给他捎回来，外协车队微信群里面就叮咚叮咚的响起来，“领导，棒二不卸车了，压3车，请协调一下。”紧接着电话就打过来了，这时的他顾不上吃饭，拿起安全帽就去棒二车间了解情况，一去就是一个多小时，等回来时，面已经坨了，刚吃了两口，又一个电话打进来，“班长，5#连铸机没车了，已经起垛8夹子”，他放下筷子，边打电话边往出走……直到下班那一碗面还在办公桌上放着，接班的同事开玩笑地说，张班长，又饿着忙了一天，他嘿嘿一笑。他每天的工作就是处理这些“琐碎”的事情，日复一日，任劳任怨，永远把自己最积极的一面展现在我们面前。
无论是寒冬还是酷暑，他都奔走在这三点一线的路上，面对领导安排的任务，他认真对待，努力完成；面对有困难的同事，他都悉心倾听，全力帮扶；面对情绪激动的司机，他懂得换位思考，以诚相待。这就是我的班长，用真心和真诚架起了他与同事之间的故事。（储运中心 屈慧）
2018年第238期 总第1142期