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聚焦三会丨图解行政工作报告

聚焦三会丨图解行政工作报告 陕钢集团龙钢公司
2021-01-22
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导读:公司2021年行政工作报告解读一第一部分 2020年回顾与成效主要目标完成情况2020年初三级“三会”共分

公司2021年行政工作报告解读





第一部分  2020年回顾与成效

主要目标完成情况

2020年初三级“三会”共分解督办重点任务91项,全年共完成77项,8项按照进度持续推进,7项历史遗留问题取得重大突破,完成率达93%,用实干和担当呈交了一份靓丽的成绩单。

01

产品产量

超额完成陕钢集团下达的追赶超越目标


02

安全环保

安全无事故、环保无事件


03

关键指标

烧结矿高炉返矿率同比降低2.48%;

钢铁料消耗同比降低3.84kg/t;

入炉焦比同比降低0.2kg/t;

固燃消耗同比降低5.01kg/t。


04

能耗指标

吨钢综合能耗同比降低2.9kgce/t;

吨钢消耗新水同比降低0.2m3/t;

吨钢氮气(压缩空气)消耗同比降低0.97m3/t;

吨钢转炉煤气回收同比上升5.3m3/t。

亮点工作及取得的成绩

1.守正出奇,我们以坚定的信心,在稳健经营中真抓实干,干成了一系列打基础的大事。
——疫情防控齐抓共赢。
——经营业绩逆势增长。
——装备潜力充分发挥。
——关键指标稳中有升。
——降本增效成效突出。
2.创新赋能,我们以非凡的勇气,在攻坚克难中蓄势崛起,干成了一批批利长远的大事。
——安全赋能让企业长治久安。
——生态赋能让企业绿色发展。
——改革赋能让企业充满活力。
——要素赋能让企业新增动力。
——智慧赋能让企业高质量发展。
3.凝心聚力,我们以坚定的信念,在党建领航下乘风破浪,形成领导有正气、员工有士气、企业有朝气的良好氛围。
——领导有正气率先垂范。
——员工有士气万众一心。
——企业有朝气蓬勃发展。

存在短板和不足

1


1.产量持续提升后,关键岗位、关键人员应对变化的能力亟待提高;

2


2.区域资源供应优势逐渐弱化,上游资源掌控及“量、质、价”平衡能力还需持续改进;

3



3.基层管理干部的整体作风和能力与企业快速发展的需求还有很大差距,“干事”文化的广度与深度还需进一步向基层拓展。



未完待续


陕钢集团龙钢公司

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 2021年第22期   总第2000期

责任编辑:权立伟
本期编辑:许卫萍
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