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媒体关注 | 陕煤集团2022年经营业绩创新高 陕钢集团龙钢公司
2023-01-20
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导读：2023年01月20日华商报A3版全面发力陕西国资国企筑牢经济社会发展“压舱石”强信心 稳经济 2022年陕


2023年01月20日华商报A3版
全面发力陕西国资国企筑牢经济社会发展“压舱石”
强信心 稳经济 2022年陕西省属企业利润同比增长36.6%


作为经济发展的主力军，陕西国资系统去年表现如何？新的一年，如何不断塑造高质量发展的新动能、新优势？
1月17日，全省国资系统工作会议在西安召开。会议对在提质增效、深化改革、技术创新和发展专项领域中取得显著成绩的企业进行了表彰，其中陕西煤业化工集团有限责任公司（简称“陕煤集团”）荣获3项大奖，陕西建工控股集团有限公司（简称“陕西建工”）荣获2项大奖。
会上发布上一年度省属企业总体经营数据。2022年省属企业全年累计实现营业收入1.61万亿元、同比增长11.5%，利润总额895.4亿元、增长36.6%，净利润651.4亿元、增长43.3%，圆满完成国企改革三年行动。
会议强调，2023年省属企业在高质量发展上要做到“一增两降四提升”，即劳动生产总值增速要高于全省经济增速；百元营业收入支付的成本费用、资产负债率进一步下降；净资产收益率、国有资本回报率、研发投入强度和全员劳动生产率进一步提升。
　　陕煤集团
　　向绿增效
　　2023年营收目标5500亿
2022年，陕煤集团向绿增效，规模、效益双双跃上新台阶，创集团成立18年以来的最好成绩。全年实现营收5102亿元，比上年同期增长29%，利润603亿元，比上年同期增长53.4%。
此外，陕煤集团连续8年入围世界500强榜单，并于2022年位列第209位，在高质量发展征程中交出一份优异答卷。
过去一年，陕煤集团积极做大基本盘，有效实现提质、稳量、增效目标，120项改革指标和48项改革任务全面完成，圆满收官国企改革三年行动。全面发力“双智”建设，在行业率先开展数据标准化治理和智能专网建设，上线运行智能矿井地质保障等8大智能信息系统，并入选工信部“2022特色工业互联网50佳”榜单……
2023年，陕煤集团正在向着新的目标迈进——全年实现营业收入5500亿元，实现利润500亿元，计划投资总额290亿元……在更远的“十五五”末，陕煤集团发展的总体战略目标是实现“六个一”，即达到年营业收入1万亿，资产总额1万亿，A股市值1万亿，年利润总额1千亿，企业稳居世界500强前100位，全面跻身世界一流企业。
相关负责人表示，从现在起，一切工作都要围绕“一流”来展开，把“一流”工作部署落实到年度经营、规划编制、战略举措、产业调整、党建引领等各方面。
　　陕西建工
　　在“秦创原”上再谋实举
　　以“四大举措”擘画发展蓝图
1月18日，陕西建工一届四次职代会暨2023年党建纪检和年度工作会议在西安胜利召开。会议全面总结梳理上年度的发展成就和宝贵经验，分析新形势新任务，重点部署2023年各项工作。
数据显示，2022年，陕西建工三大主要经济指标继续逆势上扬，合同签约额突破4000亿大关，营业收入首次突破2000亿元大关；行业排名不断前移，位列ENR全球工程承包商250强第14位，较上年前移1位；位列中国企业500强第146位，较上年前移17位；荣获鲁班奖6项、国优奖8项。
2023年是贯彻党的二十大精神的开局之年，也是深化国资国企改革、推动国有资本和国有企业做强做优做大的关键之年。会上，相关负责人提出强信心、稳经济、促发展、防风险“四大举措”，为2023年工作指明发展方向。
未来一年，陕西建工要坚定必胜、“向上”、“向前”、“向外”的信心，全力以赴稳增长，持续优化市场布局，加快建设世界一流企业，绘制高质量发展新画卷。不断开拓创新，在“秦创原”科技创新上再谋实举，在数字化转型上再务实功，在精细化管理上再出实效。持续深化改革，强化治理主体责任，打开决策视野空间；健全市场化经营机制，激发人才创造空间；发挥行业“链主”作用，拓展产业发展空间。全力防控风险，坚决遏制安全生产风险；最大限度降低经营风险；持续保障资金链安全；有效防范化解各类风险。华商报记者 袁旭昆  

2023年01月20日三秦都市报A8版
陕煤集团2022年实现利润603亿元

本报讯（卫庆华 汪琳  记者 王媚） 1月18日，记者从陕煤集团获悉，陕煤集团2022年实现营收5102亿元和利润603亿元，同比分别增长29%和53.4%，创成立18年来历史最好成绩。
记者了解到，2022年，陕煤集团各实体产业板块紧扣供需实际，积极实施相机调控，有效实现提质、稳量、增效目标。煤炭产销量、各类化工产品产量、发电量、粗钢产量分别为2.3亿吨、2000万吨、500亿度、1200万吨。
同时，陕煤集团在行业率先开展数据标准化治理和智能专网建设，上线运行智能矿井地质保障等8大智能信息系统，7处全国首批智能化示范煤矿通过国家验收，彬长矿业、黄陵矿业等5个智慧矿区先后建成，智能化产能占比达99%。
在重点行业企业大力开展环保设施运行能效大会诊，2022年投入资金18.3亿元，实施94项设施提标改造工程，钢铁、水泥、电力等板块企业已实现大气主要污染物超低排放。
在技融双驱叠加成长方面，陕煤集团德国、日本技术研究院相继落地，六大研究院、七大产业示范基地与秦创原30亿元基础研究创新基金，联合搭建的“7个国家级+50个省级”科研平台，正在发生耦合与聚变。累计组建科技经纪人团队81个，组建引进6支“科学家+工程师”队伍，积极推进249项基础研究项目和10个工业化示范项目，全力打造原创技术“策源地”。坚持用资本探路产业，陕煤集团总投资400多亿元抢占光伏、锂资源、碳纤维、可降解塑料等新产业发展先机，不断向新经济新产业转型升级。
对于2023年工作目标，陕煤集团将实现营收5500亿元和利润500亿元，全年计划投资290亿元，全力推动陕煤集团创建世界一流企业再上新台阶。
2023-01-20陕西工人报 3版
陕煤集团：为打造“百年老店”奠定坚实基础

□本报记者  胡建宏  通讯员  卫庆华  汪琳

十年里，资产总额从3485亿元到7200亿元；年人均工资从5.69万元增长到14.6万元；现有高端技能人才3586人；120项改革指标和48项改革任务全面完成；联合搭建的“7个国家级＋50个省级”科研平台，正在发生耦合与聚变……

“从2013年至今的十年里，陕煤集团资产总额从3485亿元到7200亿元，增长1.1倍；营业收入从1500亿元到5100亿元，增长2.4倍；利润总额从13.3亿元到603亿元，增长44倍；总资产收益率从0.01％到6.8％，净资产收益率从0.07％到22％，分别增长679倍和313倍。资产负债率从80.4％降到了65％。全员劳动生产率从22.1万元到98.6万元，增长3.5倍。大数据指标已经远高于世界500强平均水平。”
1月18日，在陕煤集团召开的三届二次职代会暨2023年工作会上，党委书记、董事长杨照乾表示，目前，陕煤集团有高级技能人才1.37万人，高端技能人才3586人，中高级管理人才3600余人，构筑了人才成长新高地。年人均工资已从5.69万元增长到14.6万元，打造了人才和企业发展命运共同体。陕煤历经七旬沧海桑田，既有青春飞扬的现代活力，也有多元碰撞的交叉融合，更有丰富积淀的历史厚重。陕煤精神文化体系和企业的高质量发展，也增强了陕煤人发自骨子里的自豪感、荣誉感……
话音刚落，会场里，职工代表掌声响彻大会礼堂。
“2022年，陕煤全年实现营收5102亿元，比上年同期增长29％，利润603亿元，比上年同期增长53.4％。规模效益双双跃上新台阶，创集团成立18年来历史最好成绩，安全生产形势持续向好。”该集团党委副书记、总经理严广劳在会上说，陕煤连续8年入围世界500强榜单，位列2022年世界500强第209位。
会场上，职工代表们掌声齐鸣……
2022年，是陕煤集团奋楫笃行，向绿增效，全力推动世界一流企业建设再上新台阶的一年。该集团各产业板块有效实现了提质、稳量、增效目标。煤炭产销量跨上2.3亿吨，各类化工产品产量接近2000万吨，发电量突破500亿度，粗钢产量保持在1200万吨水平，其他实物量指标稳中有进。
企业改革三年行动圆满收官。陕煤集团120项改革指标和48项改革任务全面完成。125户企业实现外部董事占多数，279户企业推行经理层任期制和契约化管理。蝉联2021年、2022年全省国企改革三年行动考核A类（第一名）。同时，陕煤集团全面发力“双智”建设，在行业率先开展数据标准化治理和智能专网建设，上线运行智能矿井地质保障等8大智能信息系统，并入选工信部“2022特色工业互联网50佳”榜单。7处全国首批智能化示范煤矿通过国家验收，彬长、黄陵等5个智慧矿区先后建成，智能化产能占比达99％。化工板块各企业先后建成人员定位系统、智慧安监系统、机器人巡检系统等30个智能工厂项目。电力板块全系统实现一键启停，煤质化验、化水系统等多环节实现无人化操作或值守。
在积极推进绿色转型方面，全年投入资金18.3亿元，实施94项设施提标改造工程，钢铁、水泥、电力等板块企业已实现大气主要污染物超低排放，龙钢公司和建材科技富平公司达到环保绩效A级，陕化和渭化公司达到B级。累计建成27处绿色矿山，蒲洁能化等6家单位荣获省级“绿色工厂”。
在技融双驱叠加成长方面，德国、日本技术研究院相继落地，六大研究院、七大产业示范基地与秦创原30亿元基础研究创新基金，联合搭建的“7个国家级＋50个省级”科研平台，正在发生耦合与聚变，累计组建科技经纪人团队81个，组建引进6支“科学家＋工程师”队伍，积极推进249项基础研究项目和10个工业化示范项目，全力打造原创技术“策源地”。
杨照乾在会上表示，陕煤肩负着做强做优做大国有企业的厚重责任，肩负着为国家现代化提供基础能源保障的历史使命。作为一家有理想、有抱负的企业，必须跟上时代节拍，乘势而上、迎难而求，在满怀信心完成“十四五”确定的“16555”发展目标基础上，到“十五五”末，也就是2030年，陕煤发展的总体目标是实现“六个一”，即达到年营业收入1万亿元，资产总额1万亿元，A股市值1万亿元，年利润总额1千亿元，企业稳居世界500强前100位，全面跻身世界一流企业。”
此刻，会场上已经沸腾，职工代表们个个精神振奋、蓄势待发……
职工代表、陕化公司党委副书记、工会主席贾健喜兴奋地说：“杨董事长的讲话全面客观、战略清晰、目标明确。尤其是对弘扬企业家精神、体制机制、加强党的建设、文化治企、提升职工生活品质、打造世界一流企业等方面具有深远的考虑，深厚的情怀，站位高，格局大，为我们指明了方向，新征程上我们一定抓好落实，为实现‘六个一’目标贡献力量！”
当前，陕煤集团坚持“以煤为基、能材并进、技能双驱、零碳转型、矢志跻身世界一流企业”的发展目标，就是要达到“产品卓越、品牌卓越、创新领先、治理现代”的世界一流企业，现已为打造“百年老店”，奠定坚实基础。

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