【钢城安全】多措并举 助力外协安全管理再提升

该单位按照“一家人共事、一体化管理”要求，将外协管理纳入单位内部安全管理体系，明确管理要求，落实管理责任，通过奖惩并重对外协劳务管理进行强化，使劳务管理、安全体系运转更加顺畅和高效。制定《相关方安全考核标准》，建立并完善“奖惩并重、责权对等”为原则的安全目标、执行责任、考核监督管理机制，明确了10余项安全奖惩条件和标准，将安全奖惩和安全责任密切挂钩。按照“四不放过”要求，对不安全行为进行教育、曝光、警告、考核、整改，特别对触及红线与底线的行为，强制执行停工令，有效提升外协人员安全红线意识。（综合服务公司 张阳）