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【职工心声】迎战钢铁“寒冬”,我们怎么办?⑦

【职工心声】迎战钢铁“寒冬”,我们怎么办?⑦ 陕钢集团龙钢公司
2023-12-02
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导读:★迎战钢铁“寒冬”我们怎么办?近日公司在全厂范围开展形势任务教育引导广大干部职工众志成城攻坚克难破釜沉舟决战

迎战钢铁“寒冬”

我们怎么办?

近日

公司在全厂范围

开展形势任务教育

引导广大干部职工

众志成城攻坚克难

破釜沉舟决战决胜

共同守住企业“生命线”

坚决打赢这场生存硬仗

干部职工斗志昂扬、热情高涨


龙钢公司官微特开设

“职工心声”专栏

听听他们是怎么说的……


★ ★ ★

李晓军

钢轧新系统项目部项目经理

通过近期形势任务教育学习,我深刻认识到钢铁行业正进入深度调整的“寒冬”期。凌风知劲节,负霜见贞心。形势越是复杂、任务越是艰巨,越要保持战略定力。

产能置换、产品结构调整是落实“双碳”战略目标,实施产品转型升级,推动企业高质量发展的关键项目。作为一名项目经理,我将带领钢轧新系统项目部全体干部职工勠力同心、拼搏进取。一是全面梳理当前高质量项目提升工作的难点痛点,形成工作清单,优化工作机制,精准发力、重点突破,确保项目按照计划节点开展。二是推进项目申报、审批、备案和建设等工作,强化工作落实,加快取得突破,实现项目快落地、快建设、早投产、早达效。三是牢固树立过“紧日子”思想,坚持算账经营,全力缩减可控费用,减少非必要费用支出,深度挖潜增效。四是带好项目建设团队,坚定信心、两眼向内,严守工程底线,提升责任担当,做实项目决策、设计、建设、达产达效和验收等重要环节,按下项目建设快进键,让项目建设早日成为集团公司新的经济增长点。



★ ★ ★


杨瑞军

规划发展部业务主任

市场寒气咄咄逼人,激烈的竞争使每位钢铁人倍感压力。面对挑战,我们不仅要保持敏锐的市场洞察力,还要具备坚定的决心和毅力,勇于在思想观念上“破冰”,敢于在体制机制上“破题”,善于在堵点难点上“破局”。
作为一名项目建设管理者,我将围绕经营,服务生产,重点做好以下工作:一是持续发力加快重点项目建设进度。坚持目标导向,紧盯投资任务,落实“清单式管理、责任化推进”,全力推进产业升级重点项目建设。二是以节能挖潜、降本增效项目为中心,对未开工项目逐一落实开工条件,确保“应开尽开”;对已开工项目全力以赴抓进度、促投资,持续跟进、强化保障,形成更多投资增量和实物工作量;对进展缓慢项目认真查摆梳理问题,集中精力攻坚化解,把时间“抢回来”,把进度“赶上去”,为公司降本增效提供有力支撑。三是处理好当下和长远的关系,把解当下之急与谋长远之势结合起来,增强工作预见性、前瞻性和实效性,围绕发展搞项目,做好项目统筹与规划,做到建设有抓手、振兴有蓝图,推动企业高质量发展取得新成效。


★ ★ ★

郭红民

生产指挥控制中心技术质量办副主任工程师 

当前,钢铁行业进入“寒冬”,寒气逼人,公司生产经营形势异常严峻,压力空前。作为一名党员干部,我将立足岗位,积极发挥模范带头作用,坚定信心、直面挑战,以时不我待的精神状态,紧抓生产中的技术难题,为公司打赢生存保卫战贡献自己的力量。一是以炼钢、轧钢工序各项小指标为抓手,对工艺过程进行监控,及时纠偏,深挖工艺过程细节降本。二是加强生产过程界面管理,降低界面影响成本,从生产全系统综合考虑,优化铁钢、钢轧界面管理流程,使其简捷高效运行。三是坚持“质量是最大的成本”的思想,强化质量过程控制,提升钢坯、钢材一次检验合格率。四是完善废钢、合金经营管控小组运行机制,持续修订评价办法,及时测算性价比,为经营决策提供依据。


★ ★ ★

卢睿智

储运中心智能制造专业工程师助理

面对钢铁寒冬,作为储运中心智能制造专业工程师助理,我深感肩上责任之重大,使命之光荣。我定将全力以赴,与同事们一起共同守护企业“生命线”,坚决打赢这场生存硬仗。一是优化储运中心自动化和智能制造系统,对现有自动化设备进行升级改造,提高其运行效率和准确性。二是优化物流路线,引进先进仓储管理系统及自动化设备,进一步提高物资库存周转率,降低储运成本。三是做好传帮带,通过制定系统的人才培养计划,强化理论知识的传授以及实战能力的培养,不断挖掘专业人才,建立健全智能制造专业人才队伍。同时,根据公司整体战略和市场变化,及时调整和优化个人工作策略;加强与职能部门的沟通协调,团结一心,坚定信念,坚决战胜一切困难,为企业实现困境突围不遗余力。



钢集团龙钢公司

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2023年第336期 总3046期
责任编辑:闫   
本期编辑:杨延朋

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