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【代表心声】贯彻落实职代会、工作会精神,看代表们怎么说……⑤

【代表心声】贯彻落实职代会、工作会精神,看代表们怎么说……⑤ 陕钢集团龙钢公司
2024-02-06
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导读:编者按:在1月31日召开的龙钢公司三届三次职工代表大会暨2024年工作上,与会代表们在听取报告和领导讲话后,一



编者按:在1月31日召开的龙钢公司三届三次职工代表大会暨2024年工作上,与会代表们在听取报告和领导讲话后,一致认为2024年工作安排方向明确、思路清晰,举措得力、振奋人心。就如何贯彻落实好会议精神,我们来听听代表们怎么说……





轧钢厂副厂长 杨军涛



公司三届三次职代会暨2024年工作会全面总结了过去一年我们取得的成绩和不足,深入剖析了当前面临的严峻形势,为我们2024年干好各项工作鼓足了干劲。尤其是公司党委书记、董事长陈骁在大会上提到的“在‘精’和‘细’上找突破,全面提升管理水平”,为我们实现“十四五”规划目标任务指明了方向。作为轧钢厂生产主管厂长,深感责任重大,使命在肩。

2024年,轧钢厂将坚决围绕“以效益为导向、以成本为基础、以对标为抓手”的工作要求,按照“1156”生产经营主思路,扎实开展生产经营各项工作,以实干姿态助推全年生产经营工作目标任务实现。一是在生产组织上,紧贴市场效益,抢抓机遇,高效衔接上下工序,柔性生产组织,最大限度保增效品规生产,推动产品结构的整体优化和升级换代。同时,针对供销两端贴近市场、一线,灵活调整库存结构,扩大利润空间,最终实现销售效益与生产效益同步提升。二是在技术改造和新品开发上,坚定轧线技术改造提升战略定力,扎实组织开展棒一线低温轧制改造、高线大围盘改造、板带加热炉自动卸渣项目等项目改造,全面提升轧线装备水平,降低区间费用。同步加快新品研发,填补钢材品种空缺,提升产品附加值,扩大效益空间,释放钢后最大效益动能。三是坚持以“质量一号工程”建设为核心,以客户为中心,重点围绕“三个突破”,全面提升产品实物质量,形成“人人重视质量 人人维护质量”的工作氛围,全面提升“禹龙”品牌核心竞争力。


储运中心党委委员、

副主任 郭永刚



在公司三届三次职工代表大会暨2024年工作会上,陕钢集团党委委员、总工程师郗九生就如何干好2024年工作提出七点要求,为我们更好地干好2024年各项工作指明新方向。新的一年,储运中心将以各级会议精神为引领,围绕公司“打硬仗、提指标”任务清单,用新思想、新理念、新举措指导实践,聚焦生产保供服务职能及降本增效任务目标,深入推进生产经营精益管理理念,为公司打赢生存保卫攻坚战贡献储运力量。一是聚焦安全环保,围绕夯实全员安全生产责任,突出安全工作“七个坚持”,不断固化优化长效安全工作机制,狠抓“四个重点”管控措施落实,确保各级安全履职出实效;围绕环保管控重点,紧盯重点区域风险防范,强化源头管控和过程管理,提高环保风险应对能力。二是聚焦“铁运+汽运”双线保供,围绕直供直销任务目标,夯实过程基础管理,优化作业流程,科学组织、合理分流,按照“应翻尽翻”原则,最大化落实翻车机运行,全力做好生产服务保障。三是聚焦质量验收管控,严把物资、物料进厂关和产品出厂关。持续细化、完善物料保供及产品出厂全过程质量安全管控,实施质量风险分级管控机制,确保进厂物料管理与出厂产品质量把关符合要求。四是聚焦库存管理,规范物料配送过程管控,利用好现有的计量条件,在物料库存“质”和“量”的管理上再细化管控标准及要求,夯实库存数据准确性,为生产经营提供准确依据,降低库存资金风险。五是聚焦降本增效,深挖内潜,落实主体责任,依托智慧物流项目建设,优化物流服务资源,积极拓展外部物流业务,提升自有车辆利用效率。


钢集团龙钢公司

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2024年第37期 总3112期
责任编辑:闫   
本期编辑:徐颢轩

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