为全面贯彻落实集团公司四季度安委会精神，公司能源保供系统以“百日安全”活动为契机，紧紧围绕“提意识、严执行、盯现场、遏三违”主题，全力拼搏奋进，吹响安全“集结号”，坚决打好“收官战”。

四季度以来，公司能源保供系统进一步健全完善班组安全管理体系，严格落实班前会“反省+反馈”模式，利用“起立点名”环节，对当班职工身体状态、情绪状况、精神状态进行认真观察确认，发现问题及时予以妥善处置，避免因身体、情绪等方面的问题影响当班安全生产。同时，各级管理人员定期对责任区域班组进行检查抽查，督促班组长认真抓实班前会管理，确保班前会安全教育的针对性和实效性，为实现安全生产筑牢防线。

“配电柜检修消缺作业主要危险因素有哪些？安全措施是什么？”作业现场，安全员严永梅一边检查作业派工单，一边提问作业人员安全注意事项。

安全管理的阵地在现场。公司能源保供系统紧紧围绕百日安全活动要求，聚焦区域动火、登高、吊装、有限空间等非常规作业，严格落实“三必须、五到位”规定，紧盯现场反“三违”，坚决防范各类安全事故。不断压紧压实各级安全管理责任，通过“一日四查”，对厂矿级中层安全履职、监护人到岗到位、派工单、安全工器具以及特种作业持证情况等开展常态化检查，切实做到风险管控到位，牢牢守住生产作业现场安全“主阵地”。

“通过开展事故案例警示教育，用别人的事故来警示自己，我们认识到要不打折扣地落实岗位标准化操作规程，全力提升自身安全意识和现场危险因素预判能力。”水处理值班员柳彩云在观看安全警示教育片后深有感触。

为确保全体干部职工时刻绷紧安全思想弦，公司能源保供系统从精选案例、创新形式、强化互动、持续跟进等方面入手，常态化开展安全警示教育。在选取案例时，注重代表性、警示性及时效性，在形式上通过VR技术模拟事故现场、微视频、动画短片等，让受教育者身临其境感受危险，将复杂的安全知识以生动有趣的方式呈现，不断激发学习者的兴趣。集中教育后，通过定期复习、随机抽查、模拟演练等方式，对学习效果进行持续跟进和评估，建立健全反馈机制，及时收集受教育者的意见和建议，不断优化教育内容和形式，确保警示教育能够持续发挥作用，真正筑牢安全思想防线。

“通过讲解，我熟练掌握了空气呼吸器佩戴的步骤和要点，完成整个佩戴过程比规定时间提前了10秒……”配电工郭庆在参加安全实操培训后说道。

公司能源保供系统不断创新培训形式，让安全培训从“说教”变“体验”，定期对全员使用灭火器、背板呼吸器等各类安全器材进行专项培训，通过现场实操、专业讲解，实现安全意识和安全技能双提升。管理人员到现场进行随机抽查，对熟练掌握安全生产知识和岗位操作技能的职工进行奖励，营造职工自主学习的良好氛围。同时，组织开展岗位标准化操作视频拍摄活动，进一步规范岗位操作标准，引导职工上标准岗、干标准活，让“学标、知标、贯标、达标”成为提升安全管理水平的不竭动力。

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