大数跨境

【经营管理】以理念赋能 用实干攻坚收官

【经营管理】以理念赋能 用实干攻坚收官 陕钢集团龙钢公司
2025-12-11
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导读:岁末攻坚号角急,砥砺奋进正当时。

岁末攻坚号角急,砥砺奋进正当时。面对钢铁行业周期性调整与复杂的市场环境,龙钢公司坚定不移践行“用紧日子过好日子、用赚钱思维去花钱、用乙方思维做甲方、用营销思维抓生产”的“四种经营理念”,在成本管控、市场开拓、智能制造、转型升级等领域多点突破,全员擂鼓齐奋战,向着年度目标任务发起最后冲刺,奋力书写高质量发展新篇章。

“紧日子”炼真金

全链管控筑牢降本根基

“把企业的钱当成自己的钱来花,把岗位的事当成自家的事来办。”龙钢公司上下坚持用“紧日子”过“好日子”,全员树牢成本意识,将降本增效举措贯穿生产经营全过程。铁前系统以高炉经济指标最优为指挥棒,动态优化烧结矿碱度、焦炭热强度、球团配比等关键指标,高炉工序加工成本较去年同期降低4.98元/吨;炼钢工序建立模拟市场化推进机制,通过“量入为出、模型测算、市场化结算”闭环管理倒逼成本优化,能耗较去年同期降低0.94kgce/t,能效提升2.9%;能源保供系统将能源消耗、设备运维成本等细化分解至各岗位,通过技术改造实现低压风机运行电流下降23%,年节约电量约4万千瓦时。一系列务实举措推动“用‘紧日子’过‘好日子’”的理念落地生根,以极致成本管控锻造企业核心竞争力。

“乙方思维”提质效

价值共创赢得市场主动

打破“重生产轻市场”的固化思维,龙钢公司以“乙方思维”重构供需关系,实现从生产交付到价值共赢的跨越。生产端搭建“钢轧一体化”协同体系,联动客户优化合金方案,推广应用“连铸恒拉速浇铸”技术,打通热装热送等工序壁垒,推动生产效率大幅提升;采购端深化与战略客户的长期合作,通过避峰就谷采购、低库存运作,精准把控进口矿采购节奏,实现采购降本增效;客户端推行“精细化服务+技术营销”模式,以锚杆钢为标杆开展定制化生产,依托禹龙云商平台提供全流程咨询服务,钢材品规计划完成率达102%。凭借过硬品质,“禹龙”品牌成功应用于国家重点工程,品牌溢价效应持续凸显。

“赚钱思维”赋新能

数智转型激活发展引擎

秉持“每一分钱都花在刀刃上”的原则,龙钢公司以“赚钱思维”推动数智化转型,让技术投入转化为实实在在的效益。炼铁一体化智慧管控平台、高炉集中控制中心等系统上线运行,打破工序数据壁垒;声呐化渣系统与火焰分析技术深度融合,使喷溅预警准确率达98%,应用连铸机器人自动装卸大包油缸系统、结晶器液面自动控制等智能装备,通过精准化技术改造,6#连铸机结晶器冷却器改造年节约12万元。全流程用能监测设备上线,“峰平谷”用电策略实现月节省电费数万元;智慧仓储管控平台实现备件全生命周期追溯;机械化综合一次料场光伏发电、烧结机尾余热利用等节能项目累计创效超300万元;第三代蓝膜新一代TMCP无加热直轧技术、轧钢棒材冷床余热回收技术实现国内首创。

“营销思维”谋全局

生态协同拓宽发展空间

坚持“用营销思维抓生产”,龙钢公司以市场需求为导向,推动产品结构向高端化、绿色化升级。组建9个调研小组走访505家单位,精准捕捉3000万吨/年区域用钢需求,成立技术中心专攻高端管材、精品卷板研发,成功实现φ12-30规格圆钢全覆盖,高附加值品种钢比例持续提升。对内推行工序市场化结算,建立“三个对标”体系与“赛马”机制,开展降本增效“金点子”征集,截至目前,累计征集全员创新创效项目2000余项,月均创效千万元;对外构建“钢铁+深加工”生态圈,设备维修外委转内协创效100万元,内部钢材协作量实现新突破,形成全产业链协同创效的良好格局。(龙钢公司 许卫萍)



2025年第250
(总第3055期)
本期编辑:张璞玉

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