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【精神宣贯】“启航十五五 奋进2026”学习宣贯系列报道(四)

【精神宣贯】“启航十五五 奋进2026”学习宣贯系列报道(四) 陕钢集团龙钢公司
2026-03-12
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导读:✓编者按陕煤集团和陕钢集团年度系列重要会议详细部署了2026年具体工作,清晰擘画了发展蓝图,为我们准确把握“十

编者按

陕煤集团和陕钢集团年度系列重要会议详细部署了2026年具体工作,清晰擘画了发展蓝图,为我们准确把握“十五五”时期的新形势、新使命,确保2026年工作目标与中长期战略规划有效衔接、落地生根指明了路径。陕钢集团在全范围内组织开展“启航十五五 奋进2026”主题宣贯活动,本栏目将陆续展播各单位学习宣贯情况。

专题采访

韩城公司党委书记、董事长、总经理

李景辉

陕钢集团三届五次职代会暨2026年工作会,深刻分析形势、谋划未来,为全体干部职工注入信心与动力。工作报告立足当下、着眼长远,是应对复杂市场环境的行动纲领,其经营工作战略部署,既为韩城公司提供了根本遵循,也彰显了集团公司对韩城公司的信任与期望。

展望2026年,韩城公司将坚决落实集团公司决策部署,以战略为引领、以实干为担当,深耕采购供应主战场,勇闯改革发展深水区,全力服务集团降本增效与高质量发展大局。重点抓好四方面工作:一是聚焦资源保障,深化降本增效,构建多元稳定经济的供应体系,强化原燃料采购成本管控;二是深化改革创新,激发内生动力,优化组织架构,完善人才培养激励机制,提升管理效能与队伍活力;三是严守风险底线,筑牢合规屏障,深化全面合规管理,强化合同管控与合作方尽调,将风险防控嵌入业务全过程;四是强化党建引领,推动深度融合,把党的领导融入经营各环节,以高质量党建凝聚人心、提供政治保障。

韩城公司全体干部职工将以此次职代会为新起点,持续提升供应链韧性与价值创造能力,为集团公司降本增效、转型升级贡献更大力量,展现供应板块的使命担当与实干风采。



自两级集团系列重要会议召开后,韩城公司高度重视、快速行动,印发《关于落实集团公司“启航十五五 奋进2026”主题宣贯活动的通知》,详细安排关于宣贯活动的具体行动,多层级开展会议精神宣贯。通过党委理论学习中心组学习、党支部“三会一课”、主题党日、专题研讨等形式,常态化学习两级集团年度系列重要会议精神。同时各部门围绕“落实职代会暨工作会精神 我们怎么干”展开深入交流,引导全体职工统一思想、凝聚共识,将两级集团的战略部署转化为全员行动自觉。

线上通过微信公众号开设专题专栏,线下办公区域设置宣传展示会议精神要点,营造浓厚学习氛围,推动会议精神入脑入心,切实将学习成果转化为实干动力,为集团年度目标完成凝聚全员力量。(韩城公司党委通讯组)

2026年第55期
(总第3125)
本期编辑:张远来

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