无论是在工作中还是生活中，你会发现这样一个奇怪的现象：
我们所抱怨的问题，往往自己就有这样的问题。
如：
我们抱怨他人对我们不够关心，往往自己就不够关心他人；
我们抱怨他人“没有担当”、“总是踢球”的时候，其实就是我们自己缺少担当、擅长踢球；
我们抱怨他人不能换位思考、只扫门前雪（甚至连门前雪都不扫）、自顾自地活着，其实我们自己也常常是狭隘的本位主义；
我们抱怨他人“做事拖拉”、“没有规划”、“毫无章法”时，其实我们自己也常常如此。
……
WHY
为什么会这样呢？
环境其实就是我们自身的折射。物以类聚，人以群分。
我们是怎样的人，我们的内心有怎样的特点，我们就吸引或造就了怎样的环境。
浮躁的心产生浮躁的环境；肮脏的心产生肮脏的环境；贪婪的心遇到贪婪的人……
心明明知道那是错的，为什么就不改呢？
一种原因是，我们的心喜欢外求，喜欢责怪外界，很少反省。
一种原因是，我们的心喜欢外求，喜欢责怪外界，很少反省。
我们会一直以为：我们的运气太糟糕了，我们尽是遇到这些不担当的人。
但其实，我们没有看到：我们的不担当，是一切不担当的根源。
有人说：我很担当啊。其实想告诉你的是：你根本就不想担当，只是你已经是最大的BOSS了，你没有退路，你只能承担。你被迫的承担和你主动的担当区别很大。被迫承担的你，内心非常不平衡，于是你经常喜欢抱怨，经常希望责任转移。
修正的对策
利用责人来责己。
我们有一个特点：责人则明，责己则昏。
那每次要责人的时候，先写出要责的点，然后立马自己对照，找自己有无这样的问题。
一定要从自己工作生活的事件上发现自己这样的问题。
另一种原因是，我们所抱怨的特质，已经形成了一种负面环境。修正这种负面特质，会意味着：短期内我们将受到更大的伤害。
当我们不担当时，我们就逐渐形成了不担当的环境。如果这时你想改变，愿意多担当，你会发现一个愿意担当的人在遇到一个不愿意担当的环境时，短期内遭受的痛苦会更多。
因为愿意多担当，就会担当更多的事，不仅如此，还会因为多担当而多犯错，多犯错而多挨批，多挨批就会多被嘲笑。
深受某种负面特质折磨的人，往往会通过围观更痛苦的人来减轻自己的痛苦感。
所以，一般一看到这种现象，很多人从自我保护的角度，就选择避免担当，从而随大流地相互折磨，痛苦地工作，痛苦地生活。
但是：有能力的且没有感情的，基本上就会选择快速离开——此处不能发挥自己的价值，自然有地方可以发挥。留下的要么能力不太好，要么感情很深。环境其实会一步步走向更恶化。
修正的对策
走向修正，长痛不如短痛。
一、“哪里有抱怨，哪里就有市场”。
其实我们抱怨他人没有担当精神时，就表明这里需要担当精神。
那我们的担当其实就显示出了价值。
在一群勇于担当的人中，你还不一定能脱颖而出；但是在一群不担当的人中你担当，你还真能脱颖而出。
二、正面看痛苦。
担当意味着更多的责任、更大的压力。
但换个角度看，担当的实质是：上场的机会。
如果一场篮球赛里，你都没有上场的机会，你根本就无法成为明星。你只有不断地上场，不断地被锤打，你才有成为明星的可能。
所以，大家认为的痛苦、烈焰，你要发自内心欢喜。
温度越高、烧得越猛，离我们升华也就越接近。
第三种原因：
我们缺失了理想、信仰与人生的目标。
我们有时能够与环境妥协，进入一种相互折磨的痛苦状态，且能够忍受这样的状况，不是我们有多么热爱自己的事业。而是，我们少了对这份事业的真正庄严感，少了对这份事业的真正热爱。
我们应该相信：当我们看到问题的根源时，我们是有智慧去解决这些问题的。
但是，我们没有去解决，那只能表明我们真的对事业爱的不够。
当我们有了我们的信仰时：“抛头颅、洒热血”都可以，这些工作中遇到的问题又算什么呢？
修正的对策
找到自己的信念、信仰、理想。
我们相信，每个人来到这个世界上都是有自己的使命。且每个人都拥有自己的特质来完成自己的使命。
我们的存在没有必要去造就他人的痛苦，也没有必要把周边活成自己的痛苦。
我们既然来到了这个世界，就可以为这个世界带来自己的一份小小的美好，即使不是那么闪耀。
静静地回到我们的心灵故乡，问问自己在这个世界的意义。
家人们啊，
请不要陷入无限的抱怨中去吧。
与其有精力抱怨，不如把抱怨的精力用于修正和提升自己。
与其通过抱怨来折磨他人，不如用行动来支持他人。
与其在抱怨中让灵魂肮脏，不如在支持他人、成就他人、勇于担当中让灵魂升华！
愿我们看到自己的问题所在。
愿我们找到自己的信念。
愿我们在实践理想中幸福。