【善的清晨】关于幸福的排序！- 大数跨境

躬行幸福志愿者

2021-02-22

导读：幸福有时是一个格局突破的过程！

那天志兴兄问几位朋友：“如果一定要让你排序，员工幸福、股东幸福、客户幸福、供应商幸福，这四个幸福如何排序？”

有经营者是这样回答的：

员工幸福是第一的。

员工实际上是自己的家人啊，自己的家人幸福都照顾不好，哪有什么能量去助力其他人的幸福？

同时需要看到的是：员工幸福既是我们的目标，也是我们企业能够成长和造福社会的重要基础。员工不幸福，员工没有能量，员工很难真正做好服务，很难真正让客户感动。

供应商幸福是第二的。

供应商说白了也是自家人啊。供应商帮我们找好的原料，或者帮我们生产好半成品、配件，还得按照我们需要的时间提供。我们得要让供应商能够更稳定长远的发展才是。该給供应商的利益，一定要給到位。千万不要和供应商变成“压榨与反压榨”关系。这样的供应商难长久，反过来企业产品的品质也难稳定。

把供应商当作我们的编外员工，把他们的幸福当作我们的责任，能这样努力才是大道。

有位杨强师兄就是这么做的，他的物流供应商、食堂供应商，在他们企业都是员工级待遇。

客户幸福是第三的。

客户幸福貌似第三，但是其实，当我们内心真把员工幸福、供应商幸福放进心里了，客户幸福其实就已经变得非常重要的位置了。

员工很清楚，真正想幸福，得让客户感动才行；真正想创造价值，得让客户感动才行了；真正想有成就感，得让客户感动才行。

供应商也很清楚，要想成为稳定的、有利润的供应商，首先就得一起提供良好的原料，共同推动最终客户的感动。

让客户幸福、让客户感动，是我们企业在这个社会存在的价值。

股东幸福是第四的。

虽然排到第四，但企业只要点滴进步，股东都是幸福的。

股东幸福其实是一个格局突破的过程：当我们真的把员工、供应商、客户都视为一体，当我们真的能够把灵魂（道德）的进步作为人生重要的使命时，我们扩大后的生命，是会常常幸福的。

我们有时之所以不幸福，是我们内心装下的人还不够多。

如果您是企业经营者，您是如何排序的？

晨诵心愿

愿爱我者，我爱者，恒生幸福！

愿怨我者，我怨者，转怨成爱！

愿有缘者，无缘者，恒生欢喜！

愿我今日时时处处、点滴言行，

恒持善念！

【声明】内容源于网络

躬行幸福志愿者

躬行志促中心以促进企业员工幸福为核心目标，以企业为公益服务对象，以善文化导入为方法，以日行一善、持续改善为行动指南，努力促成全体员工精神与物质双幸福的提升。

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