一个善于倾听的人是很有福的。
善于倾听的人，往往贵人多。
他会因为倾听，很多人愿意给他出谋划策，指点迷津。
有时只是角度不同、格局不同，一位贵人的指点，往往会对倾听者而言，可能是打开了一扇窗。
善于倾听的人，往往团队很有活力。
老大愿意听，部下自然乐意表达；
老大愿意采纳，部下当然乐于奉献想法。
计划不是老大一个人的，更是大家探讨的结果，自然实施起来更加用心。我们的计划，我们来实施，成果往往也不错。
真正善于倾听的人，他会把自己放在一个低的位置上。
某世界知名企业的经营者，学历上小学都未毕业，他说要感谢这小学未毕业的经历，因为小学未毕业，所以一直觉得自己的各种能力有限，需要依赖员工。
因为把自己放低，看到自己的不圆满，向员工表达对他们的需要，结果他的团队非常棒，最后成为世界级的大企业。
但他没有因为企业壮大，而变得骄傲。
“那不是我的功劳，是全体员工一起奋斗的结果，我在其中的作用非常微小。需要继续保持倾听。”他是这样想的，也是这样做的，所以很多人都从他身上感受到一股谦卑的气息。
真正的高手都是谦卑的。
真正善于倾听的人，往往都是很珍惜自己部下的人。
他因为珍惜下属，所以愿意陪伴他们成长；
他因为要陪伴他们成长，所以愿意花时间去倾听下属的心声。
愿意在部下的成长上花时间的人，是真愛部下的人。
为什么有的经营者，愿意每天用一两个小时跟部下沟通，晨会中坦诚发言，私下里积极倾听，那是因为内心有对员工的愛。
只是想着用考核管人、用钱刺激人的领导，往往不够珍惜人，也不大会倾听人。
真正善于倾听的人，往往是柔和的、友善的。
倾听不是利己，倾听是为了成人。
真正善于倾听的人，往往不会傲慢。
傲慢的人，哪会倾听？
那些在会议上来回走动，那些在会议上只是处理自己问题，没有安于当下的人，往往都是傲慢的呈现。
真正善于倾听的人，往往也喜欢看经典。
那是向先哲请教。
若真谦虚，怎能不倾听先哲的教诲？
真正善于倾听的人，往往也会自我觉知、勤于改过。
通过倾听，看见自己的不是；
看见自己的不是，方能涤除恶习，看见更美的自己。
倾听是福。
