树
之所以可以如此屹立
是因为
有对大地的
坚信与深爱
几位企业经营者新年第一件事，就是带领高管从山东赶到漳州漳浦去学习一家幸福企业。
“非常感谢王总的热情无私地教授，也非常感谢吕总最后的棒喝。”
“我们学到很多很多，我们是满载而归！”
“我们看到了一个原辅料如此复杂的企业，订单如此繁杂的企业，竟然能让生产做得如此井然有序！竟然能够把核算做到如此细致！竟然可以核算到每个人的工作绩效！”
“我们看到了她们的认真、尽心，看到了她们的善良，也看到了她们的自信！”
“我们是第一次看到员工自行组织的技术讨论会是如此目标清晰，如此热烈讨论，他们中有的年纪已经很长的样子，讨论技术的时候，是那么自豪，那么有匠人般的感觉！”
“一个企业的员工，似乎不再把工作当作多么痛苦的事，似乎他们已经可以享受工作了！这是多么幸福的事！”
“我们的复杂程度，远远低于她们，她们能够做到的，相信我们一定能够做到！”
“我们终于明白不用罚款，也一样可以把企业做好，也一样可以把员工引导好！原先是想罚款，是让员工长记性——错了！那是错的！——员工错了，首先要长记性的，是我们自己！别再推卸责任了！不要再罚款员工了！要罚款就罚自己！要长记性，最起码可以跟员工一起长记性！”
“我们看到了她们对物命的珍惜，现场很多纸箱纸板，她们都进行了二次创作，二次运用！她们创造的东西都那么实用，都浸透着员工的爱！”
“她们几百人能够自助取菜，能够五天所倒掉的饭菜只有那么一点点，我们真的应该相信员工的美好品德！”
“她们的干部包，太有特色了！她们的干部走现场都有干部包！那包里的几个宝是如此地实用！真好！真好！”
“我们看到了善待员工的美好！我们越是注重员工的精神幸福，越是用心关心员工的家庭幸福，我们的员工就会成长得更好，我们这个企业会自动跟着成长得更好！”
“透支员工的身体，这样的事业长久不了；透支员工的技能，这样的事业也长久不了；透支员工的精神世界，这样的事业还是长久不了。”
“我们一定要循序渐进、针对我们员工自身特点，给员工足够的自由支配时间，并带动他们一起学习！”
“我们从山东来，经历了上千里路，看到了发心纯粹为员工幸福而努力，是一样可以把企业做好！我们心安了！我们对大道心安了！我们知道，美好的品德、光明的大道，确定可以让我们活得有尊严！”
“我作为董事长，我愿意成为企业幸福委员会的常任主席！我愿意带着大家一起学习成长！我愿意带着大家一起幸福！”
“我想，只有把我们的企业做好了，才对得起王总、吕总的那份真切之爱，我们会让员工幸福起来，会做成幸福企业，邀请王总、吕总去看看我们的改变！去看看我们的幸福！”
“走那么远的路，只是为了看到更好的自己！”
“我们那里的幸福企业有没有标杆？如果我们那里没有幸福的标杆，那就让我们成为幸福的标杆！如果我们那里已经有幸福的标杆，那就让我们成为更幸福的标杆！我有这个决心！我有这个信心！我对美好，从来没有像今天这样有坚定的决心！”
“我们回去，就是要脚踏实地，让员工获得真正的幸福！”
狗年正月，山东幸福企业的第一次游学，是如此热烈！相信他们的企业将会越来越美好！
走千里路，只是为了看到更美好的自己！
走千里路，只是为了相信这个世界一定可以更幸福！
幸福从清晨开始
当我们看到这个世界的美好时
我们坚信
我们一样可以成为
这样的美好
