公司组织开展“大干八十天、生态勇为先” 专项劳动竞赛

近日，生态环境集团党委发出号召，公司工会积极响应，在全公司范围内组织开展了主题为“大干八十天、生态勇为先”的专项劳动竞赛。活动时间为2021年9月1日至11月20日，计划实现年度项目中标额7亿元、完成施工产值1.5亿元，并对活动期间公司年度重点工作任务的节点推进进行了安排部署。

截止8月份，公司实现营业收入3亿元，利润总额1416万元，净利润1390万元，分别完成年度计划任务的62%、52%、60%。能否顺利完成全年任务目标，9、10月份至关重要，同时，针对权属单位“两极化”发展趋势明显、新版块业务开拓不理想、重点工程进展缓慢、“两金”占用持续攀升等问题，公司迅速召开专题会议，发出劳动竞赛号召，将三、四季度工作任务再细化、再部署，力争在11月份提前完成年度经营任务，向任务争取值发起冲击。

作风建设是活动的思想基础和政治保障，也是开展活动的有力抓手，今年公司“作风建设年”系列活动的开展，不仅整备了队伍、抖擞了精神，更厘清了思路、划出了重点，此次专题劳动竞赛中对于各项工作的部署，就是要对员工队伍进行快速的融合，把员工的思想统一到干事创业、攻坚克难中，在实战中磨砺队伍、砥砺精神，不断强化员工的纪律意识、团队意识、奋斗精神和使命担当，打造出一支关键时刻拉得出、冲得上、打得赢的员工队伍。

活动能否取得成效，关键看领导干部，所以，公司提出了“年底未完成年度任务目标的部室、单位，公司将对其负责人进行降薪、调整”、“公司中层以上管理人员取消休假”等一系列要求。针对各单位实际情况，公司给出了切实可行的发展目标和路径，要求各职能部室勇于担当尽责、敢于动真碰硬，抓住全年经营任务目标这个“牛鼻子”，做好服务和督导；要求各权属单位坚持目标导向，全力冲刺年度任务目标，在不拖后腿、不掉链子的同时，立足当下、着眼长远，做好传统业务和新兴业板块的开发，不断拉长产业链、提升价值链，逐步打造具有自身特色的要素禀赋。

“行至半山不停步，中流击水再出发”。此次专项劳动竞赛，是公司认真学习集团公司《“十四五”规划纲要》，积极投身“六型山高”系统工程建设的细化落实，是公司党史学习教育的实践延伸，是公司基于当下发展形势的正确判断作出的科学决策，活动的成功开展也必将产生积极影响，为公司圆满完成年度任务目标和今后行稳致远奠定坚实基础。