10月10日，人社部技工教育和职业培训教学指导委员会职业培训方向分委员会主任委员、广州市机电技师学院院长吴洪东等一行5人莅临中原环保马头岗水务分公司，就职业培训教材建设和管理工作情况开展调研。河南省人社厅、郑州市人社局相关领导，公司党委副书记梁英杰陪同调研。中原环保、郑州公交等7家企业相关负责同志参加座谈交流。
会前，调研组听取了公司技能人才队伍和教材建设成果的介绍，现场参观了和笑天劳模创新工作室，对公司大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，发挥劳模工匠示范引领和技能骨干带头作用，激励青年职工走技能成才、技能报国之路工作给予了高度评价。
座谈会上，公司党委副书记梁英杰以“创新方法、多措并举，推动职业技能培训提质增效”为主题，对公司职业技能培训工作开展情况进行了汇报。她表示，近年来公司紧跟行业步伐，组建高技能人才工作室，培养高水平讲师队伍，打通技能人才发展通道，为建设技能中国提供了坚实人才保障。随后，郑州公交、宇通客车、圆方集团等单位代表依次进行了发言，并就教材开发使用、师资建设、问题建议等内容进行了深入交流和探讨。
人社部调研组充分肯定了公司推进产教融合、加强教材课程与职业需求紧密对接的工作思路和在建立技能人才培养考评及使用机制上取得的成效，并对各企业进一步加强教材建设与管理工作提出指导性意见。
下一步，中原环保将围绕“技能中国”行动、“人人持证、技能河南”建设主任务，全面推进“人才强企工程”，进一步健全完善技能人才培养、使用、评价、激励制度，努力培养更多的产业工匠、中原工匠、大国工匠，为技能河南、技能中国建设提供坚强智力支撑和人才保障！
