大数跨境

5.4青年节丨正青春,不一Young

5.4青年节丨正青春,不一Young 虹信服务
2023-05-04
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导读:从校园走进职场,他们正青春,在虹服的天地里书写不一young的篇章

CREATIVE MAFKET

正青春

不一Young

5.4青年节






他们是虹服奔涌的后浪

如百卉之萌动,利刃之新发

他们有放肆无畏的梦想

也有掷地有声的担当

从校园走进职场,他们正青春

在虹服的天地里

书写不一young的篇章

今日五四青年节

一起听听虹服风信子们的成长故事




天津分公司 雍浩

2015年我有幸成为公司的第一批风信子成员,加入公司至今已8年,我从初出茅庐成长为独当一面,如今而立之年回头看当时的选择,无比庆幸。

从刚毕业初入公司的不谙世事,到现在可以在谈判桌上镇定自若侃侃而谈,虹服带给了我太多,充实了我的知识,丰富了我的阅历,作为强大的后盾增长了我的自信。印象尤为深刻的是2020年我从一名技术型现场人员转型为团队管理人员,面对项目表1500余个项目,6个分公司16名甲方主管的工作框架,面对着从未接触过的各种三滚计划,管理表格,面对客户各种各样的要求,我几近崩溃,一个月瘦了25斤。在我最焦虑的时候,我的领导与同事伸出了援助之手,有领导细心讲解每一个管理表格的用处与制作,有同事在工程现场分担我的压力,在这样的氛围与帮助下,我迅速转型成功,熟知每一个项目的情况与问题,面对客户亦是游刃有余安排妥当。

这八年间虽是少了些锐气与头发,但多了成熟与稳重,感谢公司成就了现在的我。




江苏分公司 陈浩


我来到虹服不知不觉已近4个年头。还清楚的记得2019年的夏天,在参加风信子培训期间,我们唱着《无线之歌》成为追梦人,那一刻我便在心中定下目标,一定要在这里书写自己的精彩。

在虹服的4年是我从一个书生气的少年蜕变成成熟项目经理的历程。还记得刚到分公司一线,我对项目工程的概念是一片空白,各种型号的设备只在书本上见过,更不用说繁琐的开站流程、故障分析处理这些工作了,但那时正值客户举行劳动竞赛,工期紧、任务重,同事们都夜以继日,我也独自扛起了一部分区域任务。期间,哪个同事一有空就盯哪个同事问,尽管同事们很疲惫但还是不厌其烦的跟我分享经验,挥洒两个月的汗水,我所负责区域内站点提前一周全部开通,获得客户一致好评。

这次实战,我的能力得到了很大的提升,同时也收获了一批良师益友。感谢公司提供了这个平台,任我在这里播种理想。风华正茂,挥斥方遒,未来的日子里,不忘初心,继续前行。




陕西分公司 马文龙

从学校走进社会,虹服公司见证了我从青涩走到成熟,从一无所知到独当一面的过程,在公司成长的过程中,我也更明白责任与担当的意义。

2021年8月中下旬陕西降雨特别多,西安周边郊县连续一周的强降雨极端天气,蓝田县降水量以达到120mm,是受灾最严重的地方之一。8月23日,局方发出通知,厂家自愿报名参与到一线救援当中。此刻,我们已经在西安连续救援一周了,每一支队伍,每一位救援人员都已经疲惫不堪,很多人很多天都没有回家了,但是转眼再看看新闻报道的受灾情况,我们还是立马选择投入到了艰难的救援当中。8月24日,我们迅速成立两组有经验的抢修队伍参与到一线救灾任务中,在局方救援安排下,立即调配人员、车辆、设备等参与到救援队伍当中。

受灾地方条件很有限,山路被冲毁,救援车、挖掘车到不了的地方,我们人工背着设备,仪器走进站点一线。在当时那个环境下,我感觉不到疲惫、害怕,只想着信号尽快通畅。我们经过连日奋战,终于抢通了信号,也因此获得了感谢信,我也更明白我从事的这份事业的责任与意义。





河南分公司 张江山

2019年7月刚毕业的我选择在虹服扎根,4年时间我从刚入职场的胆怯到现在的越来越自信,从被人指导学习到可以指导他人去优化改进。

2022年是我在虹服成长的一个重要节点,我从洛阳地铁项目组调到新乡地市负责电信驻地网项目,从和别人一起负责工作变成自己单独负责一个地市,并且电信以及驻地网项目之前从未接触过,没有任何经验。

刚到新乡的时候,我完全不知道从哪里下手,施工队伍很多,涉及的区域较大,要面对很多之前没做过的事情,是真正意义上的摸着石头过河。

我从收集整理之前的资料开始了解情况,同时领导以及做过电信驻地网项目的同事也积极的给我帮助,一开始对施工队伍的管理比较混乱,哪里有活队伍就去哪里,造成很大的成本浪费。我在不断的尝试中寻找有效路径,后来根据各个县区的工作量派发占比,对施工队进行区域划分以及调动,针对不同区域的情况进行长久驻扎,保证每县区固定至少一队,临近县区做支撑的做法进行中标区域的施工安排,既减少了施工队的成本支出,也提高了施工效率,这种管理模式得到了局方的一致好评,也在新乡区域后评估中得到了第一。




数字社会治理产出线 匡勤

2021年1月我还没有正式毕业,就已经加入虹服实习了,公司对青年学子的重视以及科学精细化的培养制度让我决定扎根于此。


刚毕业时的我缺乏工作经验,对行业对产品缺少了解,做需求时常有纰漏,见客户时更会局促不安,工作上的困难让我总是怀疑自己。察觉到我的状态,经理跟我单独进行了沟通,帮我分析问题,也建议我多向部门内优秀的前辈请教学习。得到了领导的鼓励,我也鼓起勇气向多位同事请教学习,现在这两年多的工作学习,我逐步成长,做产品需求时已经可以考虑到各个场景各种情况的需要,向客户讲解项目方案时也可以娓娓道来。


2022年下半年,在武汉市东湖高新区龙泉街道的一个项目,因为临近年关,项目时间紧,任务重,并且客户需求不明确,初步设计的项目方案始终达不到客户预期,我与销售部的同事多次在街道办、街道内各个部门、各个村进行调研沟通,并且花了三天的时间在街道内各主干道、各小区、村路口实地勘察,选取可以通电通网的监控布设点位。遇到不懂的方面向部门的老同事请教经验,向行业内的优秀产品学习交流,最终制定出了让客户赞不绝口的项目方案。在这次独立进行项目方案设计的过程中,我收获了客户的认可,也迈出了职场成长的一步。







 

 







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