2月8日上午，国际工程部举办2017年职称相关知识培训。此次职称相关知识培训由人力资源中心主办，驻外各区域、各项目部、国内各部门共计54人参加培训。
培训会上国际工程部总经理助理余泰民做开班讲话。他说，此次培训旨在切实做好国际工程部职工职称的评、考工作，提高职称取证的通过率，实现国际工程部人才建设质量和职工职业规划的共同提升。
国际工程部副总工程师赵丽结合自身申报评审的经验，以PPT的形式对怎样撰写好一份高质量的论文、技术学术报告和他们之间的区别；申报材料的组织等进行详细讲解。随后人力资源中心副主任李斌针对职称申报的流程、条件，各环节容易出现的问题等进行了辅导。培训内容实际，有很强的针对性和操作性。
培训中，授课老师还逐一解答了参训人员在职称申报和评审中存在的疑问，让参训人员掌握了申报和评审的要领及具体操作事宜，对下一步如何申报职称有了明确的思路和更清晰的了解。
职工职称的评、考工作，是实现国际工程部人才质量和职工职业规划的共同提升。国际部于今年年初成立了职称管理工作组，专门负责职称评、考的综合管理工作，表明了国际部领导班子对职称评考工作的高度重视，为充分调动职工的积极性、激发他们干事创业、实现国际部的目标任务将发挥出重要的作用。
文：人力资源中心 图：李瑞琦
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