【区域动态】缅甸区域经理部开展2020年度年终考核会
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12月14日下午，缅甸区域经理部召开了2020年度年终考评会，对区域各部门和员工2020年业务开展及工作完成情况进行考核。考核形式延续以往的现场演讲汇报展开，以日常定量评分结合年度履职定性现场打分的方式进行综合考评，已回国员工通过视频录像方式同步进行考评，真正做到每一个考核过程的公平公开透明化原则。
考核汇报结束后，区域代经理对各部门员工2020年的业务开展情况进行了点评，并针对缅甸区域2020年度工作进行总结。
受疫情影响，在即将过去的2020年，缅甸区域全体干部职工坚守岗位、团结一致，严格落实疫情防控工作，积极开展各项内控工作、加强业务学习，对以往工作进行查缺补漏，进一步对区域业务结构进行优化。
2021年是新的起点，也蕴含着新的契机。全体缅甸区域干部职工将坚定信心，继续加强学习，提升个人综合素养，在做好疫情防控的情况下逐步落实各项工作，在总部的领导和支持下，积极为集团海外业务高质量发展添砖加瓦。
供稿：缅甸区域经理部
文、图：范云杰
编辑：王霄
国际工程部党群工作部
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