从1995年大学毕业到今天，23年的光阴里，“北京城建”这四个字，占满了董伟全部的时间和空间。从青涩的大学毕业生，到一名项目管理者，他始终坚守在火热的施工一线。先后参与了北京市保险公司业务楼、青岛电业大厦、基业大厦、奥运村、地铁亦庄线、地铁九号线、地铁燕房线等重点工程的建设。
在这片沃土上，他在感受自己不断进步的同时，也见证着北京城建的变化和发展。每当听到别人提起“北京城建”时，每当看到经由自己的手诞生的新工程时，满满的获得感和满足感便油然而生，“坚守匠心、奋斗为本”渐渐成为他的座右铭。
从一名普通的技术员成长为一名项目经理，董伟用爱岗敬业诠释职业使命，用执着创新锻造职业高度，他本人先后被评为“奥运工程建设三等功臣”、轨道部优秀共产党员、先进个人及业主单位轨道公司先进个人等多项荣誉。
传承工匠精神
学习暖通空调专业的董伟，大学毕业后，幸运地干起了自己喜爱的机电专业，而且一干就是17年。给他印象最深的是手把手带自己入门的师傅，他是一名转业军人，常常跟学生说的一句话就是：不能因为咱干的是机电，是包裹在钢筋混凝土里的专业，就不负责任，糊弄事儿。
到今天董伟一直牢记着这句话，回头再细细品味，他相信师傅教会自己的就是要坚守一颗匠心，以矢志不渝的工匠精神，锻造精品，赢得客户。
从手把手教他识图、画图，到带他深入施工现场讲解方案，在师傅不厌其烦的教导下，董伟迅速转变角色，将书本知识熟练运用到实际工作中。从师傅身上学到的不仅有专业知识，更有不怕输、不畏难、能吃苦、负责任、敢担当的奋斗精神。
这也为他日后的工作打下了坚实的基础，无论是干奥运、修地铁，还是今天独立管理一个项目；无论是过去干机电还是今天转行干起了土建，董伟都有意识地将这种精神传承下来，让浑厚的“军旅文化”与活泼的“校园文化”在施工现场擦出火花，打造出既忠于客户又甘于奉献、执着奋斗、唯实诚信、追求卓越的一流团队。
始终爱岗敬业
担任北京地铁燕房线02标项目部常务副经理期间，董伟用忘我的工作诠释着自己对轨道交通事业的热爱。2016年，是燕房线02标抢进度、保工期、抓质量的关键之年。
作为青年突击队队长，董伟深知重任在肩，在管理中他高度重视团队建设，充分利用协调会、前期工作会、生产例会制度，充分梳理工作中存在的问题，找差距，找不足，并明确提出解决方案，最大限度调动全员的工作积极性，为工程顺利推进奠定了扎实基础；在分包单位进度滞后的情况下，他“一对一”地召开专题会议，了解情况，制定细致有效的生产计划，确保了各节点目标的顺利实现。
他深知安全无小事。面对现场施工单位多、交叉作业复杂的现状，他积极协调，在确保自身利益的同时，提出方案妥善解决了第三方施工与土建总包方之间的安全管理问题；面对安全分管协议签订不到位的问题，他高度重视，认真督促各方及时签订协议，既赢得了主动又确保了企业的权益；为确保工期计划按期稳步推进，他积极协调现场管理人员和分包队，在不影响自己施工的前提下，尽量为第三方提供服务，打造和谐团队，实现了共赢。
燕房线02标拆迁难度大，在工作中，董伟本着“优质、方便、高效、规范、真诚”的服务方针，以满足周边交通需要为目标，大力倡导“走出去，请进来”、“尽心服务、尽力先行”的协作服务理念，切实为周边村民造福。他所做的工作得到周边街道、村委会及房山轨道办的高度赞扬，也为企业赢得了信誉。
坚持客户至上
2016年11月，组织决定让董伟担任北京308工程项目经理。可中途接手，工作千头万绪。如何抽丝剥茧找到牵引工作的那根主线？董伟坚信，那就是客户至上。
初来乍到，一切都不熟悉，一方面，他主动出击，找甲方、找领导，主动沟通，询问意见，商谈方案，最大限度的赢得甲方的支持和理解；另一方面，严格按照集团领导“北京项目、外埠管理，地铁项目、军事化管理”要求，狠抓班子建设，带领项目团队，第一时间投入工作。
他首先带领管理人员到施工现场查看，重点了解施工进度、组织现状、安全质量管理和施工中遇到的难题，在项目部营造风清气正、甘于奉献、乐于奋斗的良好氛围。
之后，他又组织管理人员和参施单位负责人开会，按照工期计划详细部署，对每一步工作都提出具体要求；全面推行系统化管理，业务人员不断提高自身素质和业务能力，各系统管理人员每天晚上组织系统会议，提出当天工作任务的完成进度和存在的问题，以此转变思维方式，改善精神状态，强化务实作风；按照目标计划，制定每周工作目标严格考核，奖罚分明。
这些措施效果明显，施工现场迅速改观，管理人员精神面貌焕然一新，随着工程的改观，业主对项目管理的评价也发生了转变。
2017年，在全国上下喜迎党的十九大胜利召开的热烈氛围里，董伟带领团队鼓足干劲，精细管理，朝着一个个节点目标发起冲刺：顺利实现308、601工程结构封顶；在业主首次组织的北京地铁项目绿色文明施工示范工程评比中，获得金牌；308项目顺利通过北京市绿色文明施工样板工地验收；而他本人也被设计集团授予2016年度优秀员工、优秀共产党员等多项荣誉称号。
2017年，在公司总部的大力支持下，项目部共有4人走上了中层领导岗位，在他们的带动下，“比、学、赶、帮、超”的风气蔚然成风，成为推动现场工作的重要力量。
以奋斗为美，向团队致敬！对团队负责，对客户负责，对企业负责，是他们团队建设的不二法宝，也是对匠心精神的执着坚守。在施工过程中，标准施工很重要，但标准容易制定，在实施过程中总会有很多额外的因素影响施工质量，董伟始终相信，只有用心为客户服务，把每件事都当作自己的事情来做，才能把事业做得更好，才能不断擦亮“北京城建”的金字招牌。
相信在今后的工作中，董伟会以更高的标准严格要求自己，立足本职岗位，提升管理水平，带动身边的同事一起努力，不断进步，坚守匠心，奋斗为本，诠释好新时代的“工匠精神”，向业主和集团公司交上一份满意的答卷！
