12月11日下午,公司2021年度“五小”成果终评会在城建大厦四层九会议室举行,通过现场+视频的方式,来自京内外13个项目部的18项“五小”成果精彩发布,标志着本年度“五小”成果评比活动圆满收官。
公司2021年度“五小”成果评比活动自3月份启动以来,得到了有关业务系统和各项目的积极响应和广泛参与,在施工一线掀起了小发明、小创造、小革新、小设计、小建议热潮。18个项目部共立项“五小”成果30项,实施完成28项,申报评比28项。这些“五小”成果来自于现场施工和管理实践,涉及安全生产、设备使用维修、技术质量、现场管理、环境保护等方面,普遍具备降低劳动成本、改进作业环境、创造实用效益、提高工作效率等特点。经过初审,最终18项优秀成果入围本次终评会,其中生产管理系统3项,安全管理系统6项,技术质量系统6项,盾构管理系统3项。
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终评会现场,18个优秀成果团队展开了激烈角逐,他们通过PPT介绍、视频展示、评委问答等环节,从立项背景、成果概述、成果评价、应用工点、应用效果和推广应用价值等方面全方位发布了成果的技术原理、解决方案、核心竞争力和应用价值。有的成果已经取得发明专利,为公司创新发展凝聚新的力量;有的成果得到了建设单位的肯定并推广应用,彰显了公司作为国有企业的担当和实力;有的成果改进了作业流程保障了施工安全,深受一线工人的好评和青睐。由公司领导和业务专家组成的评委,凭借他们的丰富经验,从成果实施方案、先进性创新性实效性、经济效益和社会效益、推广应用价值等方面对成果进行综合评分,并为成果团队提供专业的指导意见。
设计发展集团副总经理、公司董事长王良充分肯定了一线职工的创新精神和成果的应用效果,对成果内容及发布情况给予点评。他鼓励大家在施工管理中进一步提升智能化管理水平,多动脑筋,自主创新,通过智能化转型提升竞争力;结合基层实践进一步优化既有成果,突出成果亮点;重视成果的推广应用,让优秀成果在更多项目发挥作用。他希望大家坚持开展创新创效活动,助力公司管理水平有更大飞跃。
劳动托举梦想,创新驱动发展。由公司工会牵头举办的“五小”成果评比活动搭建了一线职工经济技术创新的竞技平台,也提供了项目间、系统间展示交流和学习观摩的机会,营造了“崇尚劳动、礼赞创造”的良好氛围,激励着公司全体建设者在项目履约和企业发展中凝聚智慧,协同创新,精益求精,追求卓越,用工匠精神谱写新时代的奋斗之歌!
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作 者 | 李哈达
编 辑 | 董浩程
审 核 | 陆如美
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