十八年的坚守
刘正凯
《立华人物》
18年是个什么概念?
是整整6575个日夜
是陪伴一个人完成成人礼的过程
是把一瓶女儿红酿制醇香的过程
是刘正凯加入立华,专注养鸡18年的过程
一路走来,艰辛而执着,铿锵而坚定
大家都喜欢亲切地称呼他为刘哥
除了比我们年长
更多是对他这位老大哥的认可
18年的记忆
犹记起2003年,放弃了大都市上海的高薪,来到常州湖塘,加入立华大家庭。于2004年的4月调入合肥公司,想起那个还不是人人有手机的年代,记起是摩托车蹚过多少坑坑洼洼的乡村道。遇到雨雪等劣天气,步行是家常便饭,关键还穿两层雨衣,外冷里热。
他印象最深刻的是,当时有两个村连续开发出70多个新农户,农户发展任务重,饲养管理工作量大,他就近租住在附近小镇,白天和晚上都出现在农户家,一门心思扑在工作上。因为工作,错过了第一个娃儿落地需要陪着媳妇孩子的重要时刻。
荆棘与鲜花
18年里,陪着公司走过2005年的禽流感,2008年雪灾,2020年的新冠疫情。每次事件对养殖业都是灭顶之灾,但公司都扛过来了。而且每次行业低谷后,公司都迎来了长足发展。所以现在他很自信,说公司从小到大,从弱到强,都是立华人沉淀、积累、不断创新而来。
18年里,获得1次立华工匠、3次优秀员工奖、3次忠诚奖。18年里,完成了结婚、生子、买房买车人生几大喜事。一切是平凡地坚守所获,谈到自己的三个儿女,刘正凯对公司充满感谢。强调自己始终是公司的一份子,任何时候都没有骄傲的资本。
挑战与执着
2020年的夏天,放弃熟悉的农户、熟悉的故乡,毅然南下到广东,来到陈毅当年写下:梅花三弄的岭南南雄。是对公司的需要,是家庭稳定后,对工作创新的挑战。克服南北文化差异大,语言、气候、饮食。更一马当先,撑起农户发展的大杆旗。
面对跨区域发展去拜访意向户,找乡镇领导协助工作时,对方没空就在办公室等着。有机会就蹭过去搭把话,这么一来二去,对方也被他的执着打动,也就成事了。
刘正凯的行动观
通过行动以身作则,传帮带将为人处世和工作技巧教授给新人。在日常交流时,常听刘正凯讲,大胆去尝试,不要怕做错,小步慢跑,以行动见成效。“员工成长的代价都是公司在买单,员工成长了公司也受益,是一个双赢的过程。”这是程总2012年在合肥公司指导工作时说的一句话,刘正凯记忆犹新,经常给新人分享。
目前,立华还有许许多多
和刘正凯一样的10年以上的老员工
有不少还是公司的首批员工
他们多数奋斗于生产一线
怀着同一个梦想
每天做着重复的事情
以自己的坚持和匠心
撑起了公司的磅礴发展
18年的专注,18年的坚持
感谢多少人18年的付出
归零再出发,携手立华,砥砺前行
END
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