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降本增效出实招,成本督导获实效

降本增效出实招,成本督导获实效 湖南省矿产资源集团黄金洞矿业
2019-07-05
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导读:2018年9月,为贯彻落实公司“提品位、保产量、降成本、保利润”的方针,在副总经理、工会主席杨云牵头组织下,

2018年9月,为贯彻落实公司“提品位、保产量、降成本、保利润”的方针,在副总经理、工会主席杨云牵头组织下,公司专门成立了成本督导小组,通过制定督导内容、考核标准等系列要求,创新开展了一次成本合理化建议有奖征集活动,以保证降本增效落到实处。

此次活动涵盖范围广,涉及人数多,从活动启动、征集、评奖、到奖金发放,小组成员都步步紧跟、落实到位。

考虑到提出的建议真正推广见效需要一定的时间进行评估,小组决定项目评估和奖金发放必须依实际推行情况决定。因此,在历时8月有余的初步考察后,小组从收集的45项建议中确定了13项初评获奖名单。

在杨云率小组成员进一步严格终审后,最终符辰南等9名同志推行的项目因收效良好,真正起到了降本增效的目的,获得了评审小组的一致好评和嘉奖。

本次活动的开展,是公司充分发动群众创新体制改革的一次生动实践,为助力公司高质量发展涉足了改革深水区、栽育了试验田。

成本合理化建议奖发放表
序号 获奖人/单位 获奖项目 获奖等级 奖励金额(元)
1 生产部-贺坤 工程验收合理化 C级 200
2 金福-易平 重点掘进验收阶段模式改革 C级 200
3 华家湾-方明星 采场推广锚网支护 C级 200
4 企管部-符辰南 现场管理合理化 B级 400
5 选矿厂-吴智慧 移峰填谷合理化 C级 200
6 金塘-方丘陵 降低电力成本的可行建议 C级 200
7 杨山庄-彭卫安 低材料成本的可行性 B级 400
8 办公室 工程验收合理化 C级 200
9 财务部-吴锋 降低公司座机电话费包干费用 C级 200

监制:王平海

编辑:刘立林

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