青春好逐梦 奋斗正当时

为帮助新员工尽快了解公司、融入新集体、适应新生活，7月20日下午，公司召开了新员工入职见面会，会议由人力资源部部长余双学主持，公司领导班子成员出席，27名新员工参加。

公司党委书记、董事长肖旭峰首先代表公司对新员工的到来表示诚挚欢迎，随后简要的介绍了公司发展现状及未来规划。肖旭峰强调，新员工的到来，为公司注入了新鲜的血液，增添了新生力量，希望新员工能尽快融入岗位，练就过硬本领，实现自我价值。同时提出了六点期望：一是保初心、转角色，面对困难有准备。二是勤学习、苦实践，学以致用有成长。三是明规矩、守底线，坚持原则有担当。四是积经验、重创新，沟通合作有进步。五是爱岗位、尽职责，努力拼搏有奉献。六是惜当下、谋未来，扬帆起航有精彩。

随后，公司党委副书记、总经理王平海为新进员工进行企业文化培训。作为公司文化传承“代言人”的王平海以“创新、进取、和谐、奉献”为主线，结合自己三十多年的工作感悟现身说法。从黄金矿业创业期的艰苦奋斗，到成长期的的锐意进取，再到扩张期的开拓创新，王平海用他“激情饱满、诙谐生动”的授课方式，给新员工带来了一场精神洗礼和文化大餐。