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锚定目标 共绘发展蓝图

锚定目标 共绘发展蓝图 湖南省矿产资源集团新龙矿业
2025-03-03
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导读:公司各单位相继召开二级职代会/民主管理会




为深入贯彻落实公司年度工作部署,推动《2025年内部经济责任制》有效落地,自2月18日起,公司各生产单位及职能部室迅速行动,相继组织召开二级职代会及民主管理会。公司领导陈维、刘进祥、潘灿军、方明星、阳振球、刘志明分赴联点单位指导工作。截至2月26日,公司各单位职代会(民主管理会)全部圆满完成,为全年目标任务的推进凝聚了共识、夯实了基础。


各单位以职代会(民主管理会)为契机,全面总结了2024年工作成果,深入剖析安全生产、成本管控、技术创新等方面的不足,并围绕公司下达的2025年目标任务,细化分解责任,制定具体举措。各单位部室聚焦中心工作,围绕企业转型发展、管理提升、设备升级、职工福利等议题,通过集中讨论、深入解读、细化分解,把职代会精神充分落实到生产经营的各方面,传达到每一位员工,为全面完成年度目标任务奠定了坚实基础。

公司领导分别针对各单位具体情况做分析评价,解答问题、提出了针对性要求:要筑牢安全环保底线,落实全员安全责任制,深入推进“安全管理重塑行动”,确保实现“平安年”。要强化党建引领,推动党建与生产经营深度融合,以“品牌支部”创建为抓手,凝聚发展合力。要深化降本增效,以精细化管理为抓手,推进智慧化升级,严控贫损率,提升成本效益。要激发创新活力,通过激励机制调动员工积极性,鼓励技改攻关、小改小革,加速机械化、自动化装备应用,实现科技强企。要夯实人才根基,不断优化培训体系,深化校企合作,完善职业通道建设,为企业高质量发展蓄能。

此次系列会议的召开,标志着公司上下思想统一、目标一致,形成了“一盘棋、一股绳、一条心”的奋进氛围。各单位将以职代会精神为指引,以更加昂扬的斗志、更加务实的作风,全力冲刺2025年安全生产、经营创效、改革创新等目标任务,为公司实现“十四五”战略目标注入强劲动能!



文|编辑 李超平   图|综合提供

一审|李超平   二审|陈方圆   三审|阳振球

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