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安全生产月∣安全为基 行动铸魂 八〇〇坑口纵深推进安全生产月活动

安全生产月∣安全为基 行动铸魂 八〇〇坑口纵深推进安全生产月活动 湖南省矿产资源集团新龙矿业
2025-06-18
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为全面筑牢安全生产防线,营造“人人讲安全、个个会应急”的浓厚氛围,八〇〇坑口紧扣“党建引领强责任,精细管理固根基,创新举措促提升”主题,结合公司“重塑安全管理模式”工作,扎实开展安全生产月系列活动,推动安全管理向更深层次、更高水平迈进。







党建领航,铸牢安全“主心骨”

八〇〇坑口党支部深刻把握“抓党建就是抓安全,抓安全必须强党建”的内在逻辑,将党的政治优势、组织优势深度融入安全生产管理各环节。

强化责任传导。坑口党支部深入领会关于安全生产的重要论述及上级部署要求,将“人民至上、生命至上”理念内化于心、外化于行。召开安全生产月启动会,强化党员领导干部靠前指挥,带头落实安全责任,层层压实安全责任链条,确保压力传导至最末梢。

筑牢支部堡垒与党员先锋阵地。充分发挥战斗堡垒作用,将安全生产月主题纳入“三会一课”、主题党日核心内容。结合联点包保、分片包干制度要求,设立“党员安全责任区”,组织党员亮身份、亮承诺、亮行动,带头查隐患、纠违章、做示范。开展“党员身边无事故”“党员安全承诺践诺”活动,引导党员在关键岗位、关键环节、关键时刻冲在前、作表率,成为千米深井中最可靠的安全哨兵。

深化宣传教育。利用班前会、“一对一”现场培训等多种载体,广泛宣传安全生产法律法规、操作规程、流程管理、生产节点管控及事故警示教育案例。组织参与知识答题竞猜活动,以职工喜闻乐见的方式普及安全知识、弘扬安全文化,让“安全第一”的理念深入人心。







现场为本,织密风险“防护网”

坑口将活动重心下沉至生产一线,聚焦现场管理精细化、标准化,将“查找身边的安全隐患”进行到底,狠抓隐患排查整治与规程执行。

深化隐患排查治理攻坚。聚焦“4+6”安全管理重大风险领域,组织专业力量开展全覆盖、穿透式、拉网式安全大检查。建立隐患台账,明确整改责任人、整改措施、整改时限及验收标准,实行闭环管理、动态清零。同时,鼓励一线员工积极举报身边隐患,落实奖励机制,形成群防群治良好局面。

强化风险分级管控与精准治理。全面推进安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设。对井下各作业区域、各生产系统进行风险再辨识、再评估、再分级,制定并严格落实针对性管控措施。尤其对高风险作业,严格执行专项安全技术措施审批和现场跟班盯守制度,确保风险始终处于受控状态。

狠抓作业规程执行与反“三违”。加大现场安全监管力度,重点查处“三违”行为。利用视频监控、人员定位、痕迹管理等信息化手段加强过程监督。开展标准化作业流程(SOP)再学习、再考核,确保每位员工熟练掌握本岗位安全操作要点。组织典型“三违”行为分析会和现身说法,用身边事教育身边人,强化警示教育效果,让遵章守纪成为行为自觉。






创新驱动,激活安全“新动能”

在夯实基础的同时,坑口积极探索运用新理念、新技术、新方法赋能安全管理。

创新培训模式,增强应急本领。开展沉浸式应急避险与救援演练,积极组织全员参与不同主题的实战化应急演练和培训(如避灾路线撤离、自救器使用、现场急救等),提升全员在突发状况下的自救互救和应急处置能力,确保“人人会应急”。

推行亲情助安与心理关怀。积极开展“亲情嘱安”、书写安全家书活动,将亲情力量转化为安全自觉。同时,关注员工心理健康,通过一对一谈话,有效疏导因工作压力、家庭因素等可能导致的安全隐患,营造安心、舒心的工作环境,筑牢安全管理的“第二道防线”。


安全生产月是契机,更是起点。八〇〇坑口将持续锚定“零事故、零伤害”目标,保持高度警觉,以“时时放心不下”的责任感,将党建优势转化为安全优势,把现场管理打造成铜墙铁壁,把创新举措锻造成制胜法宝,不断夯实本质安全根基,守护员工生命安全。



文图|刘勇   编辑|李超平

一审|李超平   二审|李新星   三审|阳振球

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