【新时代·她力量】质检中心化验班：用心把好检验关

记者：众所周知，在矿山企业中，一线工人的辛勤劳动以质量为目的，销售人员前线的奔波以质量为前提，顾客满意度以质量为依据，质检的重要性就不言而喻了。您担任质检中心化验班主管多长时间了？在您看来，这群女工每天的工作状态通常是怎样的？

主管 张敏：我到渣矿化验室已经9年了，咱们化验室6名化验员均为女同志，主要负责公司产品、原辅材料、原料及生产过程控制样品的质量检测工作。因此，她们需要忙碌着分析各类试样数据，穿梭于操作台与实验室之间。从试验前的准备、来样整理，检测瓶编号、称取试样，到添加试剂溶样、标准溶液的标定、萃取分析、试样的滴定、结果的核算及填报，所有步骤一步都不能少。特别是称样量、试剂浓度、滴定等要求非常精准，结果的登记、核算及填报必须认真细致，整个过程必须保证万无一失。

记者：是啊，这份美来自于对岗位的热忱，来自于对岗位的敬业与担当。繁重的工作和繁杂的数据，需要高度的责任心和精益求精的业务技能，您所带领的班组是怎样提素质、练本领的？

主管 张敏：我们每月都会进行安全培训，提前谋划，做好班组人员不同岗位的轮换，按照谁当班，谁负责的原则，加强新职工的培训，严格按岗位要求对化验员进行操作培训和理论指导，操作和理论考试均合格后安排上岗。

同时，我们还参与了中国矿冶检测机构联盟锑循环比对，与全国20家锑检测机构同时对锑精矿进行比对，化验室获得锑分析认可证书。通过学习及试验，不断改进检测方法，减少结果的误差，提高检测的精度。对化验室各检测标准文本进行修订，确保操作流程与文本统一，利于更科学的开展检测工作。通过不断学习，我们6名化验员均获得了化学分析助理工程师资格证书，有着较高的技术操作水平。

记者：“芙蓉标兵岗”荣誉称号的获得，也折射着一个集体“团结进取 奉献创新 和谐向上”的美好样子。平时工作中难免遇到生产任务紧张、检测样品较多的情况，咱们的“铿锵玫瑰”是怎样一起并肩战斗、互相拾遗补漏的呢？

主管 张敏：自公司开展日清日结数据以来，要求中心每天报送生产检测数据，以便及时指导生产，助力生产技术指标的提升。化验室加强与其他班组加强协调沟通，相互配合，各自合理利用时间，与时间赛跑。面对选厂工艺不稳定，需要进行大量调节试验，化验室积极配合，按要求高标准完成试验样的检测，及时为选厂提供参考数据。配合选厂工艺改进，连续几个月对多种方式取样试样进行对照检测，为选厂提供了有效的数据，促进选厂工艺改进取得重大进展，技术指标得到了很好的提升。冶炼厂生产高品质精锑，化验室积极主动提前与外部进行交流，进行多次对照试验，做好检测服务保障，保障了冶炼厂顺利产出超低砷、低铅产品。随着“551”目标的推进，试验样大幅增加 ，化验员之间通过调班、替班，同时抽调化验员至冶炼厂替班炉前检测。针对一次性大量地质样来样，化验员从不拖拉推诿，总能尽职尽责提前完成检测报出结果。同时加强中心取制样班组间沟通，缩短产品流转停留时间，力争做到当天取样当天出结果。

2020年，化验室报出样品数及实际检测数较去年同期均增加超过20%，工作量大幅增加的情况下，不仅没有抱怨，还抓紧时间为生产及时提供有效数据，做到内检年度累计合格率达95%，产品检测合格率100%，全年外销碱渣、外销砂样等含量锑检测无差错。班组成员以集体为荣，始终保持积极向上、主动自发的工作热情，姐妹们互帮互助，让班组成为一个快乐、和谐、温馨的大家庭。