劳动竞赛：紧锣密鼓 亮点纷呈
公司劳动竞赛启动以来，各生产单位积极组织、全员响应，甩开膀子加油干，采矿厂、选炼厂、冶炼厂，保安全、增产量、提指标亮点纷呈，呈现出良好态势，对实现元月份开门红充满信心。
采矿厂厚大矿体采场日出矿量屡创新高；选炼厂日处理量、经济技术指标稳中有升；冶炼厂吨锑生产时间缩短至一个小时以下，表现出从来没有的好成绩。各生产单位帮服组，定方案、挤时间，深入生产车间、井下巷道为生产单位排忧解难。全公司干部职工上下齐心，为劳动竞赛的顺利开展各显身手。
（文稿/彭柏舟）
作业量完成情况表
成本执行情况表
（王朝飞提供）
一、本周生产任务完成情况
本周综合出矿量完成周计划的97.8%，日均出矿832吨。
▲-250厚大矿体采场四轮矿车装运矿石（摄影：彭柏舟）
二、本周工作亮点
1、1月18日下午，公司劳动竞赛采矿厂帮服组全体人员在采矿厂技术组会议室召开劳动竞赛帮服专题会议。首先，帮服组成员逐一表态发言，就如何更好地开展帮服工作提出建议；然后听取了采矿厂当前待解决事项及帮服工作建议；最后帮服组组长吴梦君宣读了《采矿厂帮服方案》，就下一步帮服工作提出具体工作要求。
2、1月18日开始，采矿厂组织技术组、区段、业务组管理人员，分批次开展对即将投入使用的供风及排水管道除锈刷漆义务劳动，截至1月23日，有30名技术、管理、后勤人员自发参与该活动，除锈刷漆管道共计90根。
3、1月21日上午八点，采矿厂组织召开二届五次职工代表大会，大会应到正式代表39人，因事请假4人，实到35人，通过认真审议、举手表决，全票通过《采矿厂工作报告》及《采矿厂2021年内部经济责任制执行情况及2022年内部经济责任制总体方案修改说明的报告》，公司副总经理黄国雄、办公室、生产技术部、人力资源部等单位领导莅临会议现场。
（冯敏提供）
一、本周生产任务完成情况
本周完成入磨量5388吨，完成周计划的105.13%，回收金属量135.306吨，完成周计划的93.31%。
二、存在的问题
1、矿源不足，存在停机待矿的情况。
2、原矿品位较低。
三、工作亮点
1、本周签名日处理能力达到770吨，基本达到了满负荷生产。
2、经济技术指标大幅提升，500系统累计尾矿品位、精矿品位、回收率分别为0.13%、52.17%、95.41%，小系统累计尾矿品位、精矿品位、回收率分别为0.13%、52.17%、96.05%。
（刘勇提供）
▲下图为磨浮车间操作工勤巡细查（彭柏舟 摄）
一、 本周生产任务完成
本周鼓风炉处理量完成月计划25.01%，反射炉完成月计划20.77%，月累计分别完成90.06%、69.85%。
二、本周成本管控
本周冶炼厂变动成本超计划28.03%，本周变动成本超计划主要原因一是原料供应不足、湿团球入炉影响，二是处理返料30.16吨，增加了成本消耗。月累计变动单位成本超计划20.62%。
▲冶炼厂综合工段取消轮休，抢抓时间制作精矿制球容器（彭柏舟 摄）
三、 本周存在的问题
原料不足，对冶炼厂工艺配比、成本控制等影响较大。
四、 本周工作亮点
1、1月19日，公司劳动竞赛冶炼技术帮服小组到冶炼厂召开帮服活动推进会，冶炼厂相关人员参加会议，会上，帮服小组组长刘军宣读了劳动竞赛帮服方案，各帮服小组成员并作了表态发言，冶炼厂相关人员也对帮服小组提出了相关建议。
2、1月20日，冶炼厂党支部召开抓干部专题民主生活会，会上，各支部委员按照抓干部五个方面进行了深入剖析及批评与自我批评，通过此次民主生活会的召开，冶炼厂支部班子成员充分认识到了自身存在的不足，将在往后的工作中逐一改进，支部班子将以此次民主生活会为契机，不断学习提升，勇于创新，担当作为，圆满完成2022年的各项生产经营目标。
3、1月22日，冶炼厂精炼工段产品出现表面质量问题，需要对产品清除表面杂质，公司劳动竞赛冶炼帮服小组在矿人员在收到情况后，立即前往冶炼厂包装车间参加帮服作业，真正将劳动竞赛帮服落到了实处。
五、下周工作计划
1、处理量完成月计划385吨，精锑200吨。
2、做好冶炼厂职代会相关工作。
3、做好春节放假及节后生产组织相关工作安排。
（熊明提供）
END
▏编辑：贺庆军 彭柏舟
▏图文：彭柏舟 冯敏 刘勇
熊明 王朝飞
▏审核：陶聪容 王腾 彭柏舟
▏监制：胡忠 谭长华
