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【HRS | 人事特辑】人事副经理/部长（日本知名食品企业）

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2016-07-16

导读：点击“互人森HRS服务平台”订阅本期【HRS| 人事特辑】为您推荐人事副经理/部长（日本知名食品企业）工作

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本期【HRS| 人事特辑】为您推荐

人事副经理/部长

（日本知名食品企业）

工作职责

1. 协助上司制定人力资源规划；

2. 制定、完善公司的人事规章制度、监督日常的实施情况；

3. 根据部门需要完善招聘与培训体系，确保人才供给与储备满足发展需求；

4. 分析汇总人力资源数据，为上级决策提供数据支持。

5. 根据公司发展战略，协助上级设计、开发并实施培训项目。

职位要求

1. 30岁以上，大学本科及以上学历；

2. 有日本知名企业人事部管理工作经验；

3. 熟悉各个人事模块，有丰富的团队管理经验；

4. 可以接受一定的压力；

5. 可以接受海外培训；
6. 日语上级以上水平，且英语可以日常会话。

工作地点

上海市徐汇区（地铁3、4、9号线沿线）

薪资福利

月薪：面议

五险一金

其他福利齐全

公司介绍

日本知名食品企业。专业从事相关领域投资及方便食品的销售，历年来所推出的产品以其独特的市场定位及优良的品质一直受到消费者的好评。公司产品种类十分丰富，现立足上海、并辐射江苏、浙江、湖南、湖北、江西等地，积极开拓华北、华东地区，经过多年的耕耘，在中国市场中开创出了自己的一片天地。公司始终坚持开发符合中国人口味的产品，凭借独有制面技术，将继续为丰富中国人的饮食文化而努力。公司位于徐汇区，地铁3、4、9号线沿线，交通便捷。