安全为基丨安全环保责任书签订工作圆满完成

为进一步强化安全环保责任意识，构建全方位安全环保责任体系，长盛（廊坊）科技有限公司于2025年1月6日举行了2025年安全环保责任书签订仪式。

会上，安全环保部部长姬玉增首先详细汇报了公司2024年度安全环保工作目标完成情及取得的成果，同时针对现有问题及下一步工作进行阐述，汇报结束后，董事长王治国对公司上一年度安全环保工作进行肯定，同时要求各部门必须对现存问题做出详细分析，限期整改。再次强调安全环保工作是企业发展的重要基石，关乎每位员工的切身利益，各部门工作中务必将安全环保责任落实到日常工作的每一个环节，确保安全环保工作无死角。

随后，分管安环工作的副总经理奚广宏代表公司宣读公司2025年安全环保目标，明确下一年度安全环保工作重点内容。董事长王治国代表公司签订《长盛（廊坊）科技有限公司安全、环保承诺书》，对公司2025年安全环保方面的社会责任做出重要承诺。

签订完毕后，董事长同高层管理者、高层管理同各部门负责人层层签订安全环保责任书。责任书明确了双方在安全环保工作中的权利与义务。

董事长王治国在讲话中对2025年安全环保工作提出严格要求与深切期望，要求全员坚守安全环保方针，确保各项举措落到实处：

1.提高思想认识，增强安全生产责任感

各级管理人员和员工要充分认识到安全生产的重要性，把安全生产作为头等大事来抓，落实全员安全生产责任制，切实增强责任感和使命感。

2.严格遵守相关制度

管理制度是我们的行为准则，是保障我们生命安全和公司财产安全的重要防线。在2025年，希望各级领导严格要求监督岗位员工遵守各项安全环保规章制度，不违规操作，不麻痹大意，确保2025年安全环保工作目标实现。

3.持续开展相关教育培训

教育培训是提高员工安全意识、环保意识和技能的重要途径。2025年，安全环保部及公司各属地部门要加大相关教育培训的力度，丰富培训内容和形式，让每一位员工都能熟练掌握安全环保知识和技能，提高自我保护能力和应急处理能力。

4.加强安全环保隐患排查治理，预防事故发生

在2025年，各部门要定期开展隐患检查，做到不留死角、不走过场，及时发现和消除隐患，确保公司正常生产经营的持续稳定。

5.加强应急管理，提高应急处置能力。

要进一步完善应急预案，定期组织开展应急演练，提高员工的应急处置能力和自救互救能力。

此次安全环保责任书的签订，为公司全面开展好 2025 年安全环保工作奠定了坚实基础，标志着长盛（廊坊）科技有限公司安全环保工作步入新阶段。各部门将以更高的责任感和使命感，切实履行安全环保职责，为企业高质量稳定发展保驾护航。