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“量体裁衣”开展劳动竞赛

“量体裁衣”开展劳动竞赛 石化四建
2016-04-28
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导读:日前,电仪公司技能比武系列活动之“电焊工技能比武”在电仪惠州专业项目举办,来自徐州运城和江苏汉皇的27名员工汇聚一堂,分成5组进行比赛,亮本领、赛技术、共交流。

    日前,电仪公司技能比武系列活动之“电焊工技能比武”在电仪惠州专业项目举办。电仪公司坚持将自有人员与联营单位人员同要求同管理,以劳动竞赛为抓手,激发职工创新创造活力和提升职工技能素质,来自徐州运城和江苏汉皇的27名员工汇聚一堂,分成5组进行比赛,亮本领、赛技术、共交流。


本次竞赛采用焊接实际操作的方式进行,并严格按照技术质量要求进行评定。比赛前,电仪专业认真的对比赛场地和比赛设备进行了安全检查,并在动火点配备了多个灭火器。



Are  you  ready?比赛即将开始!



       竞赛场地上,六个工位一字排开。裁判员宣布比赛规则,要求选手们劳保着装整齐,角钢必须水平、垂直,里外四面焊接,不能出现咬边、气孔、密封度差、未焊透等现象,焊后必须将药皮敲掉、表面必须清理,不能有夹渣,不能出现裂文、焊瘤、未融合等现象的发生,并将个人工位内工作表面清理干净。比赛正式开始,选手们严谨认真的焊接着,一手端着焊枪,一手捏着焊丝,在一块块钢板上轻点慢抹,火花四溅,缕缕青烟腾空而起。表面看似平静的比赛现场,实则充满了浓浓的火药味,选手们比速度,比质量,争着为自己的小组争光添彩,最终第四组参赛的22号焊工包沛亚,沉作冷静,顶住了压力,凭借过硬的焊工技术获得了第一名。



咱们来比一比!




   本次“电焊工技能比武”竞赛与现场施工实际紧密结合,为广大职工学技术、练本领搭建平台,切实发挥了劳动竞赛在提高职工专业技能、提升职工素质中的积极作用,强化了职工的质量意识,为培养“技能人才”奠定良好的基础,助推了惠州项目的施工建设。



中石化第四建设有限公司

SINOPEC

FOURTH CONSTRUCTION CO.LTD.

以能源化工工程的工程项目管理、工程总承包(EPC)、联合EPC、PMC、CM施工管理、工程监理等为主要业务的工程建设企业,施工足迹遍布国内外,为国家工程施工总承包一级企业。

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(石化四建  2016年38期 总第107期)



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