大数跨境

明星班组长啥样,瞧瞧看看比一比

明星班组长啥样,瞧瞧看看比一比 石化四建
2017-04-19
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导读:眼见为实

第二工程公司着力通过“三基”管理来全面加强基层班组建设,汇聚工程公司正能量




第二工程公司员工“驰骋”在施工现场,凝心聚力、精诚团结,用“”打造着星级班组




抓安全提高整体安全意识——建设“安全型”班组

贯彻公司十五届四次职代会会议精神,继续抓实“三基”管理强基固本。

     

班前检查,思想装根安全弦;

班中督查,作业上把安全锁;

班后总结,确保安全无死角。

这是第二工程公司宁煤班组每天安全检查工作的“三步曲”

班前会

安全教育

在班组安全教育内容上,二公司突出抓安全管理,树立全员“安全第一”的意识,提高全员“我要安全”觉悟。

     在班前会上,班长会每天讲解事故案例,通过典型故事,提高员工对班组安全教育的重视同时吸取事故案例的教训,分析每个事故案例的发生原因,从中总结经验教训,从而学到该事故的解决方法和预防措施,杜绝类似事故的发生,做到全员掌握“我懂安全”的技能


班组长率队统帅 突显示范效应

火车跑得快,全靠车头带”,班组长在班组中起到以身示范的作用。



      班组长对班组的情况最熟悉,对每位组员思想动态也很了解,通过班组长进行合理的组织,加强团队意识,在反思中加强工作。同时,对于班组长自身不仅要懂施工、精技术、通安全、熟管理,还要有一套灵活可用的工作方法来带领班组所有成员。

我们的班组长可是获奖无数,堪称“样样百能”的模范班组长。

抓管理提升整体效能——打造“铁打的营盘”

想要打造“铁打的营盘”,就要从标准化入手。


打造“亮剑”班组

电视剧《亮剑》给了我们一些启示。李云龙带领的队伍人员结构不断变化,但是一样能征善战,一支军队的强悍到底取决于什么?答案是“不变的军魂”——亮剑精神这种精神形成了铁打的营盘流水的兵,同样,对于班组的建设,也要打造成“铁打的营盘”。只要“营盘”固定好,进入的“兵”就是模式化想要打造“铁打的营盘”,第二工程公司打造“亮剑”班组,就从标准化入手。


职责名牌

安全帽规范摆放

班组安全宣传画

“星级班组”示范板


库房规范摆放


库房



文明施工

规范作业

劳保着装

规范化

      紧盯现场施工,查看现场人员是否有工作现场看手机等违章作业行为,施工结束是否做到工完料尽场地清,是否留有安全隐患安全勤检查、细检查,对重点或是风险度比较高的作业实时监控,重要环节处处留心,及时纠正违章作业行为,班后总结,工作后完善。


班前会议记录本

公开考勤

光荣榜 曝光台

自制安全运行牌

班级设施标配 、星级班组大本营



 二工程公司在班组建设中,坚持依靠班员建班组,激发参与班组建设的热情。将少一点抱怨多一点办法,少一点借口多一点行动作为小组开展工作的座右铭,其中,二工程公司宁煤项目的班组荣先进班组”“星级班组”的称号,形成一种比、学、赶、帮、超的良好工作氛围。

 组自制药品箱,配备常用药;探望、慰问生病住院的班员;对班员之间产生的矛盾,班组采取个别谈心的方式,在班组内营造一种家的氛围,让每名班员在班组感受到轻松、快乐、和谐、有人情味。



(2017年第61期 总第314期)

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