为提高工作效率,培养职工热爱企业、爱岗敬业、担当奉献的精神。充分体现多劳多得的分配原则,增强职工获得感、幸福感和荣誉感,同时也为企业长期稳定发展培养人才,经公司行政和工会充分协商,并于5月24日下午在公司三楼会议室召开了第十一届第二次临时职工代表大会,专题讨论审议新调整的工资方案。会上,公司总经理和工会主席对本次工资方案的调整进行了详细说明,与会职工代表对方案也充分发表了意见和看法,最后,经全体代表举手表决,通过了《宁波市第四建筑工程公司工资方案》。

宁波四建集团有限公司为提高工作效率,培养职工热爱企业、爱岗敬业、担当奉献的精神。充分体现多劳多得的分配原则,增强职工获得感、幸福感和荣誉感,同时也为企业长期稳定发展培养人才,经公司行政和工会充分协商,并于5月24日下午在公司三楼会议室召开了第十一届第二次临时职工代表大会,专题讨论审议新调整的工资方案。会上,公司总经理和工会主席对本次工资方案的调整进行了详细说明,与会职工代表对方案也充分发表了意见和看法,最后,经全体代表举手表决,通过了《宁波市第四建筑工程公司工资方案》。
