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★摘要★

金秋十月,管道公司迎来硕果累累的收获时节。10月18日,公司培训工作暨集团公司职业技能竞赛表彰大会在山东德州隆重召开,管道公司总经理、党委书记姜昌亮出席会议并讲话。

表彰大会现场
集团公司2018年油气管道专业技能竞赛于9月20日在南京闭幕。竞赛设置了输油大工种、输气大工种、油气管道保护工、压缩机运行操作、管道维抢修团队和压缩机维修专项等6个竞赛项目和一线创新成果评比。管道公司个人项目获2金4银10铜,团队项目获1金2银1铜;此外,输油、输气大工种和压缩机维修3个竞赛项目教练团队荣获“金牌教练团队”,“中国石油2018年天然气与管道专业职业技能竞赛”优秀组织奖。

获奖选手代表
会上,管道公司培训中心作了题为《健全三级培训体制落实培训主体责任全面提升队伍素质为公司可持续发展提供人才保证》培训工作报告;公司总经理助理刘志刚作了集团公司2018年油气管道专业职业技能竞赛的工作总结;副经理王振声作了题为《需求识别精准定位工作落实多措并举让高效的培训夯实公司发展基础》的主题报告。

管道维抢修队银牌获奖获得者

输油输气管道压缩机铜牌获得者
在经验交流环节,输油大工种金牌获得者范刚、输气大工种金牌获得者张磊庆分享了参赛感受;教练领队代表林明春分享了输油大工种执教体会;中原分公司、长庆分公司分别交流了培训工作经验。会议期间,与会人员围绕会议主题进行了认真学习和研讨,提出了许多有价值的意见和建议。全体人员观看了《千锤百炼竞风采》精彩回放片。

经验交流
下午的表彰大会由公司副总经理潘殿军主持。王振声宣读了《管道公司对参加集团公司2018年油气管道专业技能竞赛参赛选手和团队进行奖励的决定》。
姜昌亮向取得优异成绩的选手和单位表示热烈的祝贺,为在本次技能大赛中付出不懈努力的各部门、各单位表示衷心的感谢,对全体参赛选手奋勇争先、顽强拼搏的精神表示肯定,希望全体参赛选手和广大一线员工,把技能竞赛作为学习的练兵场和成长的加油站,向高手学习,向标杆看齐,潜心攀登技术高峰,努力成为推动企业发展的“石油名匠”。

参赛精彩瞬间
姜昌亮强调:
姜昌亮就抓好培训工作、加强技能人才队伍建设,强调三点意见。
一是提高思想认识,进一步增强高技能人才队伍建设的责任感紧迫感。要把技能人才队伍建设摆在更加突出的位置,进一步落实责任,完善机制,不断开创技能人才队伍建设的新局面,为公司高质量发展提供坚强的技术和人才保障。
二是持续创新体制机制,加快培养高素质专业化的技能人才队伍。要紧紧围绕高质量发展需要,加强顶层设计,搭建成长平台,抓好精准培训,完善激励机制,不断推动技能人才队伍的发展壮大和素质提升。
三是聚焦本质安全,全面提升生产一线员工岗位能力。着力增强安全责任意识,持续提升风险管控能力,将全力支持鼓励员工立足岗位提素质,作为培训工作和技能人才队伍建设的重中之重。

参赛精彩瞬间
潘殿军、王振声就如何落实此次会议精神,针对当前和今后一个阶段人才队伍建设和如何抓好培训工作分别提出了具体要求。
管道公司所属各单位、矿区服务事业部、机关各部门有关人员及参赛选手等近150人参加会议。
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来源:管道公司门户网站改编
文图| 张凤波 通讯员 魏丹 牛伟超
编辑| 廉秋枫
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