​北方管道公司“四个坚持”推进形势任务教育走深走实

“根”从起点扎牢，“基”从起点筑强。公司党委从强化顶层设计这一起点抓起，坚持一贯到底，按照集团公司《关于开展“抢新机 闯新路 开新局 抓落实”形势任务教育的方案》要求，第一时间制定并印发形势任务教育方案、工作计划及任务大表，明确集中学习、专题宣讲、岗位实践、督导提升等9个方面27项重点工作任务；落实“四个讲清楚”，全面梳理材料、精选核心要点，挤掉“水分”，留足“干货”，编制宣讲提纲，制作解读宣传短片，为形势任务教育全面铺开做细做实“起跑”准备。

“形势任务教育抓得细不细、实不实，事关开局起步，关乎全年工作落实成效。”公司党委宣传部负责人介绍，在制定方案时一并将形势任务教育开展情况纳入公司2022年党建工作责任制考核，以考核促落实、提实效、见实绩。

公司两级领导班子成员率先垂范，先干一步，结合安全生产检查、机关党支部和基层党支部“六共建五创优”等工作，下沉一线围绕“厚植高质量发展根基”，开展专题调查研究，深入了解基层单位管理现状、短板弱项，疏通工作中的难点堵点，解决职工群众关心关切的问题，听取一线员工意见建议，形成推动高质量发展的有效路径、妙计良策，以务必见行见效的实干举措、实际行动，高标准划定开展形势任务教育“起跑线”。

形势任务教育力在把全员思想和行动统一到各项决策部署上来，把智慧和力量凝聚到落实目标任务上来。公司严格落实“第一议题”制度，坚持集中培训与个人自学、在线学习与座谈研讨相结合方式，注重“规定动作”执行到位，突出“自选动作”亮点特色。

集中学习自上而下。两级党委先学一步、深学一层，围绕深入学习党的十九届六中全会、中央经济工作会议精神，集团公司和公司2022年工作会议、党代会、全面从严治党工作会议精神等内容，开展集体学习研讨百余次；各基层党支部通过“三会一课”、主题党日等方式集中学习，统一思想认识，找准方向定位，研讨落实措施，切实将形势任务教育向深里学、向心里走、向实里做。

创新学习形式多样。为提升学习效果，充分运用内宣网络平台、微信公众号、视频等媒体矩阵，开设专题专栏，营造学习氛围；有效运用宣传专栏、展板、海报、电子显示屏等拓展学习教育阵地，提升学习吸引力；开展企业文化标语征集等活动，既实现了学习互动、实际应用、成效检验的综合考查，又激发了全员主动学、全面学、深入学的热情。

此外，公司还将通过把学党章作为学习教育的必修课、坚持党员过“政治生日”、依托红色教育基地和网上展览等形式，广泛开展理想信念教育，巩固和拓展党史学习教育成果，树信仰、强信念、聚力量，以上下一条心共筑全国一张网。

“青年员工要积极走出‘舒适区’，高标准、严要求不断提升自己，挑战不可能，真正做到‘站排头、争第一’，为企业发展做出贡献。”公司执行董事、党委书记王国涛在长庆驻站跟班期间开展形势任务教育宣讲，勉励青年员工要奋发有为。

形势任务教育开展以来，公司领导以上率下，结合领导干部“四联”、冬季保供“驻站跟班”、调研走访，深入基层宣讲24次，机关部门及所属单位处级干部宣讲120余次，推进中央精神、集团公司党组和公司党委最新决策部署进一线、进站场，传递到岗、落实到人。按照“四个讲清楚”要求，各单位结合实际多种方式全面开讲。

大庆（加格达奇）分公司坐上形势任务教育“直通车”，该分公司漠河作业区党支部与集团公司战略与执行部党支部开展支部共建活动，开展“抢新机 闯新路 开新局 抓落实”形势任务教育主题党日活动，促进基层员工对当前改革发展形势、各项要求部署的深刻认识。秦皇岛分公司把形势任务教育作为贯穿全年的一项重要工作，组织专题宣讲视频会议，实现宣讲全面覆盖、任务精准传导、责任层层传递的宣讲目标。西安分公司注重宣讲融入日常、讲在经常，通过座谈会，与员工面对面讲形势、讲任务，共同探讨工作思路办法，在生产例会上讲改革发展举措，引导干部员工主动拥抱改革、融入改革。

目前，围绕“怎么看、怎么办、怎么干”的大讨论活动也在升温，全体干部员工通过谈认识体会、谈责任目标、谈思路举措，持续强化“五个意识”，凝心聚力开创管网事业发展新局面。

干工作抓落实，见成效出实绩，是形势任务教育的出发点和落脚点。各单位将贯穿全年的“狠抓落实”岗位实践活动作为有力抓手，以攻坚克难、闯关夺隘的实际行动，将形势任务教育成效转化为实实在在的业绩。

长庆分公司制定年度工作计划日程表，在六个方面细化分解工作任务67类192项，明确工作任务责任人、限定完成时间、规定工作标准，确保重点工作事事高标准、件件有人抓；持续深化“运用‘融合矩阵’推进党建与业务深度融合”实践，创建“戈壁红柳”党建品牌，将管道保护高后果区设置为“党员责任区”，让党组织和党员从内部“凸”出来、在外部“亮”起来。

锦州分公司统筹谋划，组织精兵强将协同作战，仅用57小时圆满完成双6联络站增输扩容改造工程特级动火任务，所有焊口全部一次性合格，比批准动火时限提前15个小时完成任务，保障了京津冀地区天然气调峰需求。

汇鑫公司坚持从大处着眼、小处入手，在节能降耗上下功夫，利用空气能采暖系统替代燃油采暖系统，连续运行110天，实现了污染物“零排放”目标，节省采暖用柴油费用42万余元。

在刚刚结束的冬季保供“大考”中，各保供单位践行使命、扛稳责任，吉林天然气管道公司为下游13家用户输送天然气6.85亿标方；锦州分公司分输天然气9.88亿标方，为下游16个天然气客户提供了强有力的保障；大连分公司安全高效输送天然气11.8亿标方；哈尔滨分公司完成中俄东线冬季保供任务，累计输送俄气62.66亿标方 ，单日输气量达4320万标方/天，创历史新高……他们用一份份亮眼的成绩单践行“管网铁军 舍我其谁 保供有我 使命必达 ”的铮铮誓言。

潮头登高再击桨，无边盛景在前方。北方管道公司将牢牢把握当前发展机遇，聚全员思想之共识，谋改革发展之大计，行大抓落实、严抓落实、狠抓落实之举，号召全体干部员工锚定“站排头、争第一”目标，在管网改革发展中勇立潮头、再建新功。