〓 这是 北方管道 第 1191 篇推送 〓
1月11日，北方管道公司2026年首个公司级培训——安全员取证暨安全管理培训师培训圆满结业，为“十五五”战略规划开局之年持续做好全员轮训工作，锻造高素质专业化铁军队伍，迎来良好开端。
2025年，北方管道公司坚持人才立企强企，锚定锻造高素质专业化铁军队伍目标，构建“精准化、实战化、常态化”培训体系，开展分层分类、按需施教、覆盖全岗的全员轮训，全年完成培训90期，培训3799人次，全员参训覆盖率100%，实现队伍战斗力与员工素养双提升。
2026年，是国家“十五五”规划开局之年，是国家管网集团布局“5+4+1”、推进新型能源“质能网”体系建设的起步之年。北方管道公司通过持续开展全员轮训，推动“自主安全管理强化年”任务落实，为冲击“六个世界一流”、实现高质量发展奠定高素质专业化人才基础。
作为2026年首个公司级培训，本次培训是北方管道公司贯彻落实“三个一”要求，坚持安全生产先于一切、高于一切、重于一切，全面开启自主安全管理强化年各项任务，促进员工重塑“新主人翁”意识，全面提升安全管理人员能力素养和管理水平，保障岗位安全责任全面贯彻落实，为公司自主安全管理强化年奋勇前进奠定坚实基础的重要举措。
围绕全力打好打赢自主安全管理攻坚战，培训对学员提出加强四个建设相关要求。
要把党的政治优势、组织优势转化为安全生产管理优势，持续推进党建与安全生产深度融合，充分发挥党建引领作用，在凝聚人心、团结队伍、攻坚克难、改革发展上持续发力，为公司安全生产工作提供坚强政治保障。
聚焦“平安管道”实现“零事故”、“绿色管道”实现“零污染”、“发展管道”实现“零缺陷”、“友谊管道”实现“零伤害”目标，提升自主安全管理能力，坚决打好打赢自主安全管理攻坚战。
要以打造铁军排头兵文化为抓手，以提升职业素质为内核，进一步提升职业责任、职业信仰、职业素养、职业道德、职业使命，争做“最讲政治、最有信仰、对党忠诚、让党放心、使命必达”的排头兵。
要深入开展“三个一”活动，全面落实“四个凡必”，强化风险辨识，纵深推进“低老坏”整治和工作中的形式主义，推动工作质量全面提升。
培训结业式上，学员代表汇报了培训成果，11名优秀学员受到表彰，全体参训学员展示了军事化训练成果，展现了管网北方铁军团结进取的奋进姿态和积极向上的精神风貌。北方管道公司领导结合实际工作与培训学员进行深入交流。
有关部门负责同志及参训学员参加结业式。
作 者 | 邢 倩
编 辑 | 史章含
审 核 | 李 媛
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