杭州格力 | 践行格力自主培养人才模式，首届现代学徒制开启校企合作新篇章 ！

为积极响应国家关于加强学校和企业合作的号召，进一步深化校企合作，贯彻公司人才自主培养的战略方针，践行格力自主培养人才模式，充分发挥学校与企业双方优势，公司联合杭州科技职业技术学院开展产学研战略合作模式，探索现代学徒制培养新机制。

离开学校这座象牙塔

面对成长的诸多迷惘

面对成熟路上的诸多挑战

让杭州格力成为你们成长路上最美的遇见

为给大家提供一个温馨舒适的生活环境，感受到杭格大家庭的归属感、幸福感，杭格的小哥哥小姐姐们利用休息时间为他们贴心备好了生活用品，专车接送，专场迎新会及开营仪式……

秉承现代学徒制“工学交替、岗位成长”人才培养要求， 充分发挥企业育人主体作用，校企共同设计并实施人才培养全过程，校企联袂，共育人才，2019年9月24日下午14:00，经校招选拔的41名优秀学子齐聚杭格，我司与杭州科技职业技术学院首届现代学徒制”逐梦格力“菁英人才训练营暨迎新仪式正式拉开帷幕！

本次开营仪式主要从公司生产车间参观到座谈迎新会议两部分开展，物流管理部部长助理张晓孟、生产部副部长朱宏等领导参与本次开营仪式。

首先，来自2018届杭州科技职业技术学院毕业的总经办徐嘉铭学姐作为往届优秀学生代表发言，她说：加入格力，倍感荣幸。前期两器车间实习过程，虽然累和辛苦，但是收获颇丰。见证了一件冷凝器或蒸发器从无到有，了解了整个车间的操作流程，成长到部分岗位能够独立上岗并独当一面。她通过本人生动形象的经历，告诉同学们实践永远是最好的学习方式。杭州格力是一个新基地，她鼓舞同学们在未来努力发展。

随后，张晓孟、朱宏等领导分别进行发言，代表公司向在场所有学生表示热烈欢迎。随后，座谈会围绕公司发展历程、自身经历，物流规划、培养方案，未来发展等方面开展，就他们后期在格力的成长作出了方向性的指导。

张晓孟部长提出：“年轻人，要有目标，成为站着能讲，坐着能写，走出去能解决问题的人才。”她希望大家将在学校中学习到的理论知识应用到实际工作当中，敢于吃苦、勇于创新，努力踏实工作。迎新会尾声，朱部长寄语大学生尽快实现成长，敢于吃亏、敢于吃苦、勇于担当、知行合一。