在格力电器的财务团队中，有这样一位员工，她以严谨细致的工作态度、扎实过硬的专业能力，在材料会计岗位上默默耕耘，用行动诠释着“格力精神”。她，就是2023年加入公司的黄莉。
入职以来，她一直保持积极主动的工作态度，勤奋进取，乐观严谨，团结协作，赢得了领导和同事的一致认可。今天，让我们一起走进她的故事。
自担任材料会计，黄莉深知原材料成本管控对企业效益的重要性。
在上一年度，她积极织近13次关联方材料调拨差异会议，各基地材料调拨差异得到突破性进展；处理关联方材料未达账务88笔，并及时将未达情况传递至各岗位会计和业务单位，并监督各岗位会计完成未达账务321笔；跟进废品结算业务，使未结算废品减少50%以上，大大降低了公司的税务风险。
在某次核查中，她敏锐发现某批次挑拨物料账务差异，迅速联动仓储、采购部门核查，确定正确的调拨数据，顺利完成调拨结算，极大程度降低了结算风险。
任职期间，在做到本岗位工作无差错无异常，并保质保量的情况下，会积极利用岗位知识帮助科室其他新同事更快上手新工作。
同时积极承担其他岗位分配过来的四大版块工作：废品结算、关联方对账、未达账项清理、关联方物资调拨等业务，通过开展定期通报、定期跟进、持续组织清理会议等主动推进这些历史疑难项目的进展，使得废品未结算项目下降了50%以上，跟进清理关联方未达账项上百笔，关联方未结算物资调拨账龄大大降低，取得突破性进展。
除此之外，她发挥个人所长，积极报名公司、集团组织的各种文娱活动，并经过层层选拔代表公司参加比赛，努力为部门、公司争取荣誉。
在自我提升的同时，黄莉积极分享经验，助力团队共同成长。
带教传承：辅导刚毕业大学生，并协助其顺利通过试用期考核。
学习标杆：利用业余时间考取CPA，并带动小组形成了良好的学习氛围。
她说： “在今后的工作中，我将不忘初心，继续砥砺前行，履职尽责，提高服务，创新务实，以公司价值核心为理念，文化为导向，继续为公司的建设添砖加瓦！”
