为进一步明确目标，分解任务，落实责任，鼓足干劲，推动促进集团各项工作高质量发展，3月28日上午，常创集团召开2023年度绩效签约会，集团领导分别与下属单位主要负责人签订绩效合约与廉政责任书。
常创集团党总支书记、董事长、总经理王昕同志作会议总结讲话，他指出，2023年，是常创集团实现“十四五”高质量发展的拓展提升年，也是全体员工凝心聚力、坚定践行支持服务中小企业初心使命的第十个年头。希望全体干部努力把思想、认识和行动统一到集团各项决策部署，统一到集中精力干事业、谋发展上来，努力开创常创集团工作新局面，为区域经济社会各项事业发展做出新的贡献。
王昕董事长要求各级领导干部要充分认识签订绩效合约与廉政责任书的重要意义，要始终以党的二十大精神为引领统筹推进各项工作，以全市“532”发展战略为主线助力冲刺“GDP万亿之城”，以平台综合服务能力提升为导向合力推进联动创新，继续保持常创集团向上向好发展态势。要在集团改革发展中发挥好组织、协调和执行的关键作用，紧紧围绕创投体系转型升级、交易金融服务创新等重大战略实施，聚焦标准化、信息化建设等管理质效提升，致力人才引育机制、绩效评价体系等干部队伍建设，各司其职、各负其责。要带头弘扬集团核心价值观，打造勤学善思、研以致用、清正廉洁的整体氛围，以良好文化涵养企业风清气正新生态。（何洁）
融诚同创
聚智共赢
