榜样力量丨李冬辉：做一名让企业靠得住的工人

“絮凝剂添加3g，洗涤温度提高5℃……”在新材料公司沉降工序主控室，总能听到这样一个沉稳有力的声音，有序指挥着工序作业的各个环节，他就是沉降工序主控操作工，李冬辉。从絮凝剂岗位到底流岗位，再到主控岗位，入职一年多以来，李冬辉凭借着严谨的工作态度和踏实的工作作风获得了大家的一致认可，并获得2023年度先进工作者称号。

“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”这句话用来描绘李冬辉最恰当不过。在沉降车间所有主控工里，他的技能虽然算不上最好的，但他的学习态度绝对是最认真的，每次生产中遇到问题，他总能沉下心来细细钻研，直到问题彻底解决。

2023年初，沉降车间内稀释、精液NK值出现明显偏差，而造成这一误差的因素很多，首先化验分析本身存在±2误差，且料浆NK值受时间、温度等因素影响较大，再加上生产负荷大，洗液量大小还要根据沉降槽加洗水量来进行控制，这样从调节到指标显现更加滞后。当看到指标又一次偏低时，李冬辉坐不住了，他开始利用自己的休息时间主动跟班学习，把现场各项数值详细记录下来，然后再通过理论学习与生产线实际情况进行对比，摸索出了一套简单快速的作业方法，根据生管道化负荷、碱平衡理论公式，同时结合洗液、溶出NK值，提前计算出沉降加水量，然后由岗位人员对加水量进行微调，以此缩短调节时间，从而提高了指标合格率，保证了生产的稳定运行。