


本次轮训时间为5月29日至6月2日,共有40名中青年干部参训,要求在规定时间内完成相应课程学习并参加结业考试。培训采取军事化管理,以课堂讲授为主,结合案例分析、互动研讨等多种方式,课程内容涵盖党的二十大精神学习、宏观经济形势分析、团队建设、管理经验分享、商务礼仪、演讲艺术等,旨在进一步提升集团干部综合素养,发现、培养、储备一批优秀干部,为集团实现“世界一流建设投资企业”战略目标提供坚强有力的人才保障。

蔡典维与参训学员交心谈心,强调大家要努力提升“政治定力、精神魄力、为人魅力”,把握好“理想与现实、激情与坚守、潜力与能力三种关系”:

陈克军宣布纪律要求,强调要严格考勤制度,严禁无故旷课,参训人员要达到百分之百的全出勤率;严肃课堂纪律,端正态度,认真、扎实、沉下心来学习;严明课外纪律,参训人员严禁参加任何个人或集体的宴请,也不得以集体名义组织聚餐;严守政治红线,参训人员严禁以任何形式拉关系,搞小圈子;严格考核管理,培训期间参训人员学习表现将归入人事档案。

当日上午,开班典礼结束后,蔡典维还调研湖南建筑高级技工学校有关技师学院创建推进情况,实地查看学校木工、砌筑工实训车间、日立电梯校企实训基地和装配式建筑情景仿真教学基地,听取学校办学、技师学院筹建等工作汇报。陈克军陪同调研。

“学校学生管理有序、教学成绩明显,技师学院是建筑技校未来发展的主要趋势和方向。”蔡典维对建筑技校工作给予肯定,并强调,要统一思想,学校领导班子要齐心协力推进技师学院创建;要整合资源,将学校创建技师学院事项提交集团党委会讨论,明确相关事宜,整合集团相关单位资源全力支持;要服务集团,学校要进一步加强学科建设,提升教学质量,加强实用型技能人才培养,在助力集团高技能人才队伍建设上发力,打造自己的特色和品牌,与集团形成良性互动,更好服务集团高质量发展。

湖南建投集团人力资源部负责人、建筑技校领导班子成员等参加调研。
作 者丨刘学军 唐登英 杨 昶
摄 像丨唐 辉
编 审丨王海燕 向宇霖
审 核丨何力杰
审 定丨田西良

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