【改革规范“新动能”】物流公司召开改革深化提升行动收官工作推进会

7月31日，物流公司召开改革深化提升行动收官工作推进会，公司党委书记、董事长马晓华出席会议并讲话，总经理、党委副书记吴佐主持会议，领导班子成员、机关各部门负责人在主会场参会，各子公司领导及部门负责人在视频分会场参会。

会议通报了物流公司改革收官工作进展，承飞公司、长运物流公司分别汇报了“科改示范行动”“双百行动”工作情况、存在的问题及下一步工作计划。会议肯定了改革深化提升行动的工作成效，台账整体完成率超过97%，在科技创新突破、安全支撑能力建设、产业引领与运力优化等方面取得了一系列令人鼓舞的成绩。并对下一阶段做好改革深化提升行动决战收官阶段提出具体要求，指出要聚焦目标要求、重难点改革任务发力攻坚，加强组织协同，强化成效考评，凝聚收官合力。

会议强调，一是提高政治站位，增强高质量完成改革任务的政治自觉和行动自觉。要进一步认识改革深化提升行动高质量收官的重要意义，把握改革方向目标要求，精准施策，全力推进后续工作。二是要紧紧围绕增强核心功能、提高核心竞争力突出改革成效。要统筹改革攻坚与管理提升，围绕既定目标精准发力，聚焦突出问题靶向攻坚，立足价值创造深化改革；要统筹改革发展与创新提升，既要持续加大研发投入强度，又要聚焦成果转化效能提升，同步筑牢科技领域廉洁防线；要统筹改革推进与经验总结，讲好物流改革故事、推广物流改革经验。

物流公司将始终锚定改革收官目标，层层压实责任链条，以高质量改革深化提升行动为重要抓手，奋力开创企业高质量发展新格局，为集团公司加快建设世界一流航油公司注入强劲动能、贡献更大价值。